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選擇定做工作服,質量一定是考察要素

　選擇定做工作服，質量一定是考察要素，不僅要求廠家具備成熟的制作工藝，的是有責任心，有了責任心才會更加重視質量問題。那么，怎么選擇一家實力與口碑兼具的廠家呢？不妨從以下幾點來判斷是否有嚴格的質量意識。

查看工作服定做廠家是否有互檢程序。衣服的制作流程復雜，不是一位員工就能完成全部，不同的工序都有專門的負責人，但是從上一道程序傳過來后，接著做的員工要有檢查的意識，遇到已經出現的質量問題及時反饋，不能各個環節相互脫離，等到成為成品之后再去檢查。這樣就有可能導致一些質量問題不能及時被發現，甚至不被發現就交到客戶手中。

定制員工職業裝需要注意哪些問題?

　如今大一點的企業都會有屬于自己的職業裝，員工身上穿的職業裝不僅代表著自己的形象，也代表著企業的文化和形象，如果面料抵擋、款式難看，那么別人對這個企業的印象就要扣掉很多分數。因此企業在選擇定制員工職業裝的時候一定大意不得，對款式的、面料以及實用性的選擇都需要考慮進去，而如果企業能夠找到一個好的職業裝生產廠家，那么這些問題都能夠輕松解決。

員工定制工作服的廠家公司

　　首先我們一定要了解自己企業的具體情況，比如是什么屬于什么行業，職業的特點是什么等等。工作服有很多種，比如行行政單位、金融單位這類行業往往會選擇面料比較考究而款式和顏色比較沉穩大氣的，而農業生產、工廠加工制造等企業多是需要耐臟耐用結實的工裝，如果是加油站、電子生產等要求特殊的行業則需要防止靜電、含有滌棉等一些特殊布料的工裝，所以我們要在確定了自己的需求之后再開始去選擇。

員工穿著統一的工作服上班，有利于提升企業形象，促進員工工作積極性，提升員工的工作熱情。所以很多公司都會為員工定制工作服，除了款式，面料也是極其重要的，面料舒適，員工穿著的舒適度高，才能起到更好的效果。一般純棉的面料相對比較舒適。那么定制工作服的廠家公司如果辨別工作服的面料是否為純棉呢？有望、聞、問、切法，那么辨別面料，天津世紀柯嘉有看、摸、燒等方法。

服裝定做那么,怎么選擇我們合適的色彩呢?

談到服裝，我們經常選擇服裝時，會糾結選擇什么顏色，所以顏色是非常重要的。色彩給人不同的感覺，色彩會給人冷和暖、膨脹和收縮、輕和重、柔和與堅硬、華麗與樸素、興奮和沉靜等不同的感覺。不同的人，不同的季節，不同的場合，我們需要不同的感覺。

服裝定做

那么，怎么選擇我們合適的色彩呢？我教給大家一個簡單的一般方法：用中性色與基本色相配合，是找到色彩平衡的一種。