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個人潛能的挑戰(zhàn)訓(xùn)練

挑戰(zhàn)訓(xùn)練能激發(fā)學(xué)員的潛能的爆發(fā)，培養(yǎng)學(xué)員堅定的意志力、堅強的品質(zhì)，勇于面對困境、敢于接受挑戰(zhàn)，增強自信同時信任他人。在個人挑戰(zhàn)訓(xùn)練中，個人在培訓(xùn)師及隊友們的激勵下完成過去從來不敢做或說不可能做到的事情，也拉近了隊員之間的距離，達到一種的默契感和信任感。這類項目通常是雙人項目，它是一個過渡的培訓(xùn)項目，是聯(lián)系個人與團隊建設(shè)的紐帶。

戶外拓展訓(xùn)練使員工在工作之余得到放松，同時，也對團隊精神有了更直觀的理解，進一步推動了企業(yè)和員工的共同發(fā)展，增強團隊的協(xié)作能力和責(zé)任意識，既考驗每個人的智慧和勇氣，又培養(yǎng)了團隊人員團結(jié)合作能力。如果，戶外拓展只有這樣的價值的話，那么，它就沒有存在的必要。戶外拓展培訓(xùn)以學(xué)員的體驗為主，以體驗后的感受、感悟為基礎(chǔ)，注重對員工心態(tài)調(diào)整、團隊溝通協(xié)作、企業(yè)文化導(dǎo)入等方面的培訓(xùn)。

拓展公司帶領(lǐng)的拓展訓(xùn)練也使各個小組的成員成為一個真正能夠發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的戰(zhàn)略團隊，大家都各司其職、各負其責(zé)，在拓展訓(xùn)練中尋找合作的黃金點，不斷形成一種默契，這種關(guān)系由原來松散的個體磨合成為一個能夠沖破任何防線的組合體，團隊的每個成員在項目進展中都增強了克服困難的信心和勇氣，提高了面對困難卻能堅忍不拔進行到底的決心，更可貴的是鍛煉了每個團員的膽識，也克服了有時只憑感覺行事的思維定式。沒有不可能，超越自己就能夠創(chuàng)造奇跡，斷橋和畢業(yè)墻等拓展項目都是出色的例證。