企業倉儲管理咨詢客服 大管家倉儲

一、選擇第三方倉儲服務，前期投入少，減少現金流壓力，讓專業的人為您服務。

二、電商倉庫代發貨，簡化交易，降低成本，提率　 很明顯，電商倉庫代發貨的存在大大簡化了交易結構和過程。還可以為電商企業提供更專業的服務，還可以實現規模經濟所帶來的低成本和率。

三、因為第三方倉儲服務是專門吃這碗飯的  所以一般倉儲公司倉庫管理設備齊全，職業素質較高，能更好服務于商家或經銷商，遇到突發情況能也臨場反應，將損失降低一定程度。

倉儲物流以及電商

【以往的模式】：收到訂單，工人拿著單子滿倉庫去找貨品的時代已經成為過去：

【現在實現的工作模式】：接收訂單--自動從貨架揀選出所需貨品--自動復核訂單貨品--直接裝箱發貨，還需要幾個人工呢？

自動分揀的應用：

全自動訂單揀貨系統：廣泛適用于倉儲、物流、化妝品、電商、等行業。用于大批量、多種類貨品的自動化存儲和全自動揀貨，與客戶系統實現無縫連接，自動接收訂單信息，將所需的貨品直接通過傳輸系統發送到復檢臺及包裝臺。把倉儲代發貨交給第三方企業可以放心的拓展業務，不用擔心當單量過大如雙11這種情況，很容易出現自己的運作不及時或庫存管理不善，導致發貨不及時讓消費退貨，還讓品牌口碑和營業額造成損失。真正實現由“人工揀貨”轉變為“全自動揀貨”！大大提高分揀速度和準確率！

自動分揀的優勢：

1、自動接收訂單自動揀貨自動傳輸到復檢及包裝臺 2、節約人工，降低70%左右人工成本 3、準確率高達99%，不會因錯單丟失客戶和賠償 4、模塊化設計，維護維修便捷，10-30分鐘可完成 5、實現績效考核，提高工作積極性。

制定考核計劃倉庫管理系統程序中的每一步均必須接受考核，測出其準確程度和運行規范預先找出程序或者規劃中存在的隱患根源是軟件供應商還是管理人員的問題？

把所有的考核詳情記錄在案這樣做的主要目的就是確保客戶服務不受損害同時為倉庫的日常工作和倉庫管理員的培訓計劃提供必要的資料。

培訓的目的就是為了使倉庫管理系統的正常運轉．為此倉庫管理系統的管理人員必須對其員工進行培訓培訓對象。不僅僅是新進員工也包括倉庫老職工．只有獲得良好培訓的員工才能正確實施和操作管理系統，發揮其優越性來。另外，涉及到特殊行業的特殊需求，軟件廠商通常會定制開發一些附屬模塊。所有的發展培訓規劃必須制定成文件其內容必須包括培訓部署、流程、目標、培訓對象、培訓時間和地點、培訓規模、培訓材料以及師資來源、考試大綱、深度培訓規劃等，有意識地在培訓過程中創立旨在激勵倉庫職工之間的平等競爭機制。

現代倉庫，物品在倉庫內的儲存時間，往往較短或很短，以降低資金積壓;物品的品種也大大增多，即揀選物品的量、速度和配送點的數量都有幾何級數的增長。由量變到質變，部分倉庫名稱轉變為配送中心和物流中心。所以倉儲費用8塊到10塊，畢竟倉儲公司也要有盈利空間的，才能生存下去的。近年來，社會上許多原倉儲企業、運輸企業，甚至小型托運企業、送水送奶企業等均改稱物流中心或配送中心。這種現象，本身到也沒有原則的不妥和不可，但給物流客戶的搜索帶來了不便，在學術交流上帶來一定的不便。因此，甚少應在學術交流上應有一個基本的共織。