南海會(huì)計(jì)證機(jī)構(gòu)咨詢(xún)客服 佛山市四海會(huì)計(jì)培訓(xùn)

初級(jí)職稱(chēng)考核經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)與初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)兩門(mén)科目，兩門(mén)考試的題目全部為客觀題，包括：?jiǎn)蝑an選、多選、判斷、不定項(xiàng)選擇四種題型。這意味著：考生對(duì)于知識(shí)點(diǎn)掌握到再認(rèn)程度已經(jīng)足夠，不要求回憶。初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)考核得較為綜合，需要考生對(duì)于知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行理解記憶；經(jīng)濟(jì)法這一科目基礎(chǔ)知識(shí)點(diǎn)繁多，需要考生熟練掌握并運(yùn)用法律條文。

佛山四海會(huì)計(jì)培訓(xùn)中心是經(jīng)佛山市禪城區(qū)教育局、民政局批準(zhǔn)的從事財(cái)稅培訓(xùn)的辦學(xué)機(jī)構(gòu)。本中心開(kāi)辦多個(gè)會(huì)計(jì)培訓(xùn)項(xiàng)目，為學(xué)員提供從理論到實(shí)操?gòu)目甲C到應(yīng)用的全套課程。

會(huì)計(jì)主體前提的主要意義：根據(jù)會(huì)計(jì)主體前提可知，會(huì)計(jì)人員只能核算和監(jiān)督所在主體的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，不能核算和監(jiān)督其它主體的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。會(huì)計(jì)主體前提將特定主體的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)與該主體所有者及職工個(gè)人的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)區(qū)別開(kāi)來(lái)。會(huì)計(jì)有以下五個(gè)基本特征：會(huì)計(jì)是一種經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)。會(huì)計(jì)是一種經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)。會(huì)計(jì)以貨幣作為主要計(jì)量單位。會(huì)計(jì)具有核算和監(jiān)督的基本職能。會(huì)計(jì)采用一系列專(zhuān)門(mén)的方法。

佛山四海會(huì)計(jì)培訓(xùn)中心是經(jīng)佛山市禪城區(qū)教育局、民政局批準(zhǔn)的從事財(cái)稅培訓(xùn)的辦學(xué)機(jī)構(gòu)。本中心開(kāi)辦多個(gè)會(huì)計(jì)培訓(xùn)項(xiàng)目，為學(xué)員提供從理論到實(shí)操?gòu)目甲C到應(yīng)用的全套課程。

跳槽模式 飛升上神

拿到中級(jí)會(huì)計(jì)的師證書(shū)以后，低級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)公司，原來(lái)公司升職加薪的幅度太小，大概有些老板對(duì)于事情人員能力提升乃至完全無(wú)動(dòng)于衷，覺(jué)得既然事情人員現(xiàn)有的事情能力曾經(jīng)完全可以應(yīng)付當(dāng)前的事情，再給更高的工資會(huì)很吃虧。對(duì)于這種短視的老板，我們只能對(duì)他說(shuō)拜拜啦。通過(guò)備登科級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)帶來(lái)個(gè)人能力和會(huì)計(jì)理念的進(jìn)步曾經(jīng)讓大家可以勝任難度更高的事情，拿到更多的薪水對(duì)于一個(gè)財(cái)務(wù)人員來(lái)說(shuō)無(wú)可厚非。

證書(shū)得手跳槽模式隨之開(kāi)啟，可以飛升上神啦!不過(guò)小伙伴們千萬(wàn)要牢記，剛剛考過(guò)中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)，需求理論和實(shí)際相連結(jié)，低級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)價(jià)格，找到新事情以后一樣要加倍努力來(lái)適應(yīng)難度更高的事情才行，相信半年以后，全部都不是問(wèn)題啦。

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