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發布時間:2021-06-13 06:12  






拓展培訓項目,呼吸的力量——操作過程和效果
項目操作過程
所有人員分為頭領、指揮、執行三個部分,領導組提出活動的具體要求,指揮組來指揮執行組來搭建呼吸機的框架,終完成呼吸機的搭建,而后通過集體呼氣來實驗呼吸機是否成功,將呼吸機頂端的氣球吹爆成功。
項目效果
1、信息的有效傳達、溝通及理解能力的提升
2、體驗不同的溝通形式,從第三方角度發現日常工作中出現溝通問題的原因
3、建立良好的工作節奏和氛圍
4、培養分工執行,團隊合力
5、建立高度配合的團隊執行力和凝聚力
6、培養應對任務的積極性和高度責任感
拓展訓練,讓團隊之間合作越來越順暢
合作的基礎在于信任基礎上的有效的溝通。而培訓結束利用拓展訓練過程對更多團隊管理不足的發現,通過開展專題團隊管理和執行力等培訓,及時地改進不足、傳授執行力是當務之急。沒有信任就不談溝通,沒于溝通就沒又合作。團隊是一個鮮活的有機體,團隊本身的有序結構形成了它的特有功能。要實現團隊目標,首先必須根據目標的特點來調整團隊,使它具備達成團隊目標的結構和功能,使之形成所需要的團隊秩序。
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福建德諾管理咨詢有限公司:體驗式培訓,拓展團建,狼性特訓,青少年夏令營,戈壁徒步賽,海島野外生存,企業內訓定制班等,2002年在廈門成立拓展培訓商學院,以拓展訓練,課程研發,拓展基地建設,師資人才孵化為主。家長可以在一旁靜靜地觀看,在寶寶健康游戲的前提下不要去輕易打擾他,給孩子一點屬于自己的時間與空間。有需要的可聯系咨詢,歡迎大家來電咨詢!
拓展訓練讓團隊熱情持續保鮮
大多數的企業管理者,都是待企業內部價值觀沖突或者團隊熱情出現問題的時候,來考慮做拓展訓練。另外再加之它的操作成本低、可塑性強、發現問題全mian,所以是很好的團隊熱情保鮮工具。
德諾拓展建議:如果有個別企業單位精力和能力允許,可以待做過半年以后再重復做一次拓展訓練使培訓持續保鮮。