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發布時間:2020-08-04 07:00  





一、辦理需要注意的細節
1、施工總承包企業可以申請施工總承包序列內各類別資質,也可以申請不超過5項的專業承包類別資質,但勞務分包類別資質不可以申請。
2、專業承包企業除了能夠申請主項資質外,還可以申請不超過5項的相近專業承包類別資質,但不得申請施工總承包序列、勞務分包序列各類別資質。
3、勞務分包企業可以申請本序列內各類別資質,但不得申請施工總承包序列、專業承包序列各類別資質。
4、建筑業企業除了可以申請一項資質外,還可以申請多項資質,但需要注意的是建筑企業申請多項資質的,必須要選擇一項作為主項資質。
5、申請其他的多項資質就是增項資質,建筑業企業申請增項資質的級別不得高于主項資質級別。
6、建筑企業申請不受年限限制,但是只能從等級開始逐級申請資質

后,建筑行業會不定時的開展動態核查,檢查建筑企業的經營狀況和用人情況,如果企業刪減了人員被查出,對于企業經營和信譽都會產生很大的壞影響;如果到時候再匆忙補充人員,又會來不及。
所以,建筑企業要做好企業人才管理和業績管理,這才有利于企業的工程開展和資質維護。總的來說,建筑企業不要一時抱有僥幸心理,想要在資質辦理之后節省費用就刪減人員。

企業申請多項
申請多項其每類人員在申報人員數量上不做累加。
因此,主要人員擁有注冊、技術職稱、崗位、技術工人培訓合格或職業技能等級中的兩本或以上數量的,可分別作為相應的崗位進行考核。
如:企業申請建筑工程和市政公用工程,某員工擁有建筑工程職稱和道路工程畢業,那么可作為兩項職稱人員進行考核。
