公司團建活動咨詢高性價比的選擇 山眾山專業服務

團隊交流｜分享價值活動：每個人花兩分鐘寫下他們認為對組織重要的價值觀。然后將他們分成小組，每個人必須分享他們寫的東西，并用圖片，文字和符號來說明張貼者的價值觀，并在海報中收集這些價值觀。小組內成員分享后總結，達成共識；一人代表小組來向所有人/組來分享。目標：讓小組就對他們所有人重要的事情達成共識。團隊聯誼活動｜一分錢活動：給每個人一分錢（或者一元或一角），讓他們分享與鑄造一分錢的年份有關的自我故事/個人經歷。目標：在團隊成員之間建立更親密關系的方法。 次數用完API KEY 超過次數限制

主要幫團體解決團隊建設問題，并協助調整，以發揮更大的團隊效應，包括但不限于公司團建，戶外拓展，定制旅行，企業會務等。在企業發展壯大過程中，絕大多數企業都會遇到以下兩大問題：1.團隊產生職業倦怠現象經歷了一定的發展高峰，企業的運作逐漸分工明確，進入有序運作。在重復的工作流程中，如果缺乏新鮮的團隊活動與交流，容易導致職業審美疲勞。良好的企業團隊不僅要具備過硬的專業知識、實踐操作技能，也需要有一顆積極進取的心，但是在實際發展過程中我們會發現團隊成員的消極工作態度是制約企業發展的重要因素，就大大影響工作團隊整體的工作狀態，工作效率無法提高。 次數用完API KEY 超過次數限制

2.團隊成員之間缺乏信任企業不斷壯大，人員流動，包括老員工的退出，新員工的加入，都需要通過一定的集體活動交流，來建立彼此認識、信任與協作的關系。在長久的職場環境中，人們往往形成了自我保護與戒備、謹慎的心理，每個成員都害怕成為別人的攻擊對象，這就造成團隊在過程中無法敞開心扉，指出錯誤，這就影響了團隊協作，制約了企業的整體發展。而團建活動可以帶來不少積極效應1.強化企業文化，凝聚團隊力量團建的初衷是植入企業文化，提高員工的企業認同感，培養員工的協作精神和競爭意識，這些都是打造高價值團隊不可或缺的步驟 次數用完API KEY 超過次數限制