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發布時間:2021-01-08 23:16  





ERP為什么會在中國成功率不高?
(一)是流程化不合理往往是致命缺陷
1. 企業管理充滿隨意性。
2. 企業流程不穩定或不合理。
(二)沒有改造人的思路方案,往往是ERP失敗主要原因
1. ERP上線是一種部門利益和管理人利益的重新分配,需要取得員工的認同。
ERP代表著一種全新的運作模式,在實現標準化、數據化、流程化的過程中,也與員工們長期形成的不按標準。隨心所欲、不受制約等管理習慣發生沖突,更重要的是新的管理模式所造成的利益沖突往往導致ERP名存實亡。
ERP系統供應商編碼技巧總結
一、拼音與阿拉伯字母結合
一種編碼方式,就是根據供應商名字的拼音字母結合阿拉伯數字來編碼,如寧波洪福鋁塑電器有限公司,就編碼為HF01,常州市紅飛金屬制品有限公司就編碼為HF02,也就是說,前面兩個拼音是他們字號的簡稱,后面兩個數字是流水碼。
迅越ERP的部分使用者廣東 廣州廣州市藝彩印務有限公司(3套)
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從企業的角度看,主要有以下不利于ERP成功實施的原因:
1. 認識有誤區。
很多企業從選型,到商務,到組織實施都又一定程度的盲目性,很少有企業決策者充分認識到ERP項目是一個管理項目,而不僅僅是IT技術項目。很多企業沒有認真地分析企業現狀和經營管理上的問題,沒有從流程管理的角度去確定業務管理需求,沒有設定切實可行的實施目標,對ERP項目的預期或者過高或者過低。因為ERP系統涉及了很多IT專業知識,不少的企業管理者對ERP項目有畏懼心理,常常聽任IT專業技術人員去主導選型,或聽任業務操作和基層管理人員去主導實施,在軟件選型、供應商選擇、實施者考察等方面缺乏管理高度、缺乏前瞻性。因為ERP系統涉及了很多IT專業知識,不少的企業管理者對ERP項目有畏懼心理,常常聽任IT專業技術人員去主導選型,或聽任業務操作和基層管理人員去主導實施,在軟件選型、供應商選擇、實施者考察等方面缺乏管理高度、缺乏前瞻性。
迅越軟件利用“XyTech架構”技術,不僅能繼承傳統ERP的管控能力,又能避免傳統ERP因繁瑣復雜、不靈活而導致的成功率低下。去模塊之后,流程中信息的獲取方便靈活。
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