來賓工廠食堂承包供應(yīng)優(yōu)選商家「在線咨詢」

萬家歡企業(yè)管理服務(wù)有限公司食堂承包項目點午餐套餐出品

健康表示，孩子正處于長身體的時期，只有充足的營養(yǎng)才能保障孩子的身體更加健康，而且對孩子的身高和智力都有很好的幫助作用。

在孩子成長階段，學校應(yīng)該做更多的保障，如果學校食堂承包給專業(yè)機構(gòu)，那么一日三餐都可以讓孩子都可以吃的健康又有營養(yǎng)，這對于孩子有幫助，對于國家未來的發(fā)展也起到了重要的作用。

萬家歡企業(yè)管理服務(wù)有限公司中學食堂承包項目點

管理優(yōu)勢：

1、通過國際標準的認證：公司認證通過了ISO9001、ISO22000、ISO14001、OHSAS18001、HACCP五大國際體系認證。為了讓五個體系得以長期保持和鞏固，成功導入《五常法》管理，并陸續(xù)在各項目導入，保持在行業(yè)管理上優(yōu)勢突出。副食：魚香雞片（雞肉70g、木耳15g、冬筍30g、胡蘿卜15g）、銀耳扒豆腐（南豆腐60克、水發(fā)銀耳15g、黃瓜15g）、香菇油菜（水發(fā)香菇15g、油菜150g）。

2、實現(xiàn)遠程監(jiān)控和數(shù)據(jù)化管理：為了確保屬下各分店執(zhí)行標準的一致性、數(shù)據(jù)管理的準確性，利潤平衡的可控性，利用現(xiàn)代科技手段，總部對各分店的經(jīng)營管理動態(tài)隨時掌握。

社會餐飲企業(yè)缺乏技工學校食堂餐飲衛(wèi)生管理經(jīng)驗：

學校食堂服務(wù)的人數(shù)較多，經(jīng)營的范圍較廣，經(jīng)營的品種和數(shù)量較多，不少社會餐飲企業(yè)缺乏這方面的管理經(jīng)驗，沒有建立安全責任制度、工作人員崗位職責、衛(wèi)生操作流程等管理制度，食堂內(nèi)部管理混亂，給食品的衛(wèi)生安全埋下了隱患。

社會餐飲企業(yè)從業(yè)人員流動性大，餐飲衛(wèi)生 安全知識匱乏：

社會餐飲企業(yè)為了降低人員成本，其餐飲從業(yè)人員大部分是從當?shù)仄刚埖奈幕刭|(zhì)較低、年紀較大的短期工作人員，學期結(jié)束時，部分人員用工關(guān)系也隨之解除，增大了餐飲從業(yè)人員的流動性。同時，聘用的員工缺乏安全衛(wèi)生知識，安全衛(wèi)生意識淡薄。

此外，每學期開學前后又新招大量外來民工，未經(jīng)健康檢查，也未經(jīng)衛(wèi)生知識培訓即上崗的現(xiàn)象很多，這些現(xiàn)象和問題增加了餐飲衛(wèi)生安全隱患。

技工學校食堂餐飲衛(wèi)生安全關(guān)系到學校師生的健康和技工學校的穩(wěn)定，越來越受到全社會的關(guān)注。隨 著技工學校后勤社會化改革的不斷深入，技工學校食堂餐飲衛(wèi)生安全管理顯得更加重要，分析了當前技工學校食堂餐飲衛(wèi)生安全管理的現(xiàn)狀，提出技工學校食堂餐飲衛(wèi)生安全管理的總體思路及措施。廣東萬家歡餐飲管理有限公司基本全部項目都獲得客戶的認可和好評，且提供有紙質(zhì)并加蓋公章的用戶評價證明資料。

全國技工學校實行后勤社會化改革以來，各技工學校食堂逐步實現(xiàn)社會力量承包經(jīng)營，適應(yīng)了社會市場經(jīng)濟條件下技工學校后勤社會化改革的需要，為技工學校后勤的部門減輕了負擔，也帶來了一定的經(jīng)濟效益。

但在改革過程中也隨之產(chǎn)生了餐飲衛(wèi)生安全方面的新問題和新隱患。同時，原有的餐飲衛(wèi)生安全理念及餐飲衛(wèi)生安全管理的措施和方法已經(jīng)不能滿足現(xiàn)實需要。因此，正視當前技工學校食堂餐飲衛(wèi)生安全管理中存在的問題，制訂切實可行的改進措施，以加強技工學校餐飲衛(wèi)生安全管理，對于保證技工學校食堂的餐飲衛(wèi)生安全和師生身體健康，維護校園秩序的和諧與穩(wěn)定具有重要的現(xiàn)實意義。2、公司聘請經(jīng)驗豐富的川、湘、粵、魯、京、徽等菜系的廚師，并定期輪調(diào)，*限度地解決來自不同地域、不同口味的人員“眾口難調(diào)”難題。