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發布時間:2021-08-05 19:04  
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用人單位與勞動者之間的賠償問題
根據《勞動合同法》的相關規定,用人單位自用工之日起超過1個月不滿1年未與勞動者訂立書面勞動合同的,用人單位應當向勞動者每月支付二倍的工資;用人單位違反規定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的,應當自訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。陜西威能律師事務所免費在線法律咨詢服務可提供各類法律問題免費在線法律咨詢,威能律所匯集了各行業的專業律師,隨時為您提供免費在線法律咨詢,處理免費在線法律咨詢,您還可以通過到律所獲取法律咨詢服務。
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