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　　健康管理者是好是壞？考試難嗎？

　　你怎么說？對于這個問題，必須從兩個方面來回答。一個有基礎，另一個沒有基礎。

　　對于那些有基礎的人來說，參加考試肯定很容易。健康經理屬于衛生行業特有的職業類型，但也屬于職業資格證書，可以在衛健委上找到。但是，與注冊證書和執業證書相比，毛毛，正在下雨，我院的醫生已經通過了考試。

　　健康管理是一門綜合性學科，包括主要慢、營養膳食、心理健康、中醫疾病預防、基礎臨床知識等。可以說有很多雜七雜八的東西，但都不深入，所以有醫學背景的人，特別是那些通過了護士、藥劑師和醫生考試的人，都很簡單。

　　健康管理者的未來是什么？

　　從職業工資競爭力的角度來看，

　　就專業崗位而言，衛生管理人員的工資也很有競爭力：基本上，基層崗位的工資收入為：5K-7K/月，較長的工作時間為：10K-15K/月；

　　衛生講師班收益人)，平均每班200-500元，中級班800-1500元，班1500-2500元，專業班數萬人以上。以深圳為標準，上海的北京略高，廣深相似，二線和三線城市略低。

　　第十章健康促進和健康干預

　　節健康干預

　　第二節社區健康促進和健康干預

　　第三節學校健康促進和健康干預

　　第四節醫院健康促進與健康干預

　　第五節公共場所健康促進和健康干預

　　第十一章健康管理服務和健康營銷

　　節健康管理服務模式

　　第二節衛生管理者專業服務的方法與技巧

　　第三節健康管理的營銷策略

　　第四節健康管理的工具和技術

　　慷慨的補貼

　　早在2017年5月，國家人社部發布了《人力資源社會保障部關于支持提升職業技能有關通知》，其中提出對獲得(三級)職業資格證書或職業技能等的員工給予不超過2000元的補貼，對衛生管理人員給予不超過申請元的補貼，各地的補貼不低于2000元。

　　黃金職業

　　到今年年底，全國大型衛生行業新增政策支出總規模將超過8萬億元。健康經理可以工作一輩子。目前，衛生管理人員的工資范圍在6000-20000之間，職業晉升的空間是不可估量的。體驗越豐富，收入就越高。