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戶外拓展訓練是一種公司用于學習培訓職工的關鍵方法

戶外拓展訓練是一種公司用于學習培訓職工的關鍵方法之一，許多企業全是十分重視針對職工的戶外拓展訓練學習培訓的。而且根據這類方法，在某種意義上也是能夠健全全部職工精英團隊，進而提升精英團隊的團隊的凝聚力。

可以很好的起到監督作用。

其實進行戶外拓展訓練，是可以幫助企業在無形之中監督員工的。因為通過這種訓練，可以讓員工明白自己的真正價值，從而在工作過程中可以采取更加積極主動的態度。這樣一來，對于公司的成員來說，也是可以很好的節約時間的。定期進行戶外拓展，可以幫助企業更好的管理及監督員工。

拓展公司有著自己的專業培訓基地

對于一些教練來說，如果拓展公司有著自己的專業培訓基地，那么教練在進行培訓的時候，由于其對于場地比較熟悉，那么在進行訓練的時候，也就更加的得心應手了。這樣一來，培訓的效果自然就會非常的好了。相反，如果一個企業沒有自己的專業培訓基地，而只是借用一些其他公司的場地，那么教練員對于場地并不是特別的熟悉，自然也就不能取得很好的培訓效果了。

安全系數更高。

專業的訓練基地其設施也都非常齊全，這樣一來，安全系數也是非常的高，對于員工來說在安全方面也是有著很好的保障。

拓展訓練那天做了好多俯臥撐,因為隊伍挑戰失敗了

很多學員事后回憶起來，說做拓展訓練那天做了好多俯臥撐，因為隊伍挑戰失敗了，因為有的人遲到了，因為犯規了。還有很多學員說，我們隊伍是優勝小隊，我是學員。那么，我們培訓的目的是為了什么呢？是應該懲罰落后者還是應該幫助落后者？

是只為了某個隊伍還是讓所有的團隊一起走向？當只有一個人一個團隊算是的時候，是不是意味著我們教學的失??？請不要搬起石頭砸傷了自己的腳。