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團建

如何組織團建活動

團隊建設是植入企業文化，培養團隊意識、競爭意識、協作意識，從而提高團隊效能和績效非常重要的手段。”正是因為有這樣的認知在，團建才被賦予了它很難承接的意義，從而在團建內容執行過程中變樣，造成的結果是，不少員工視團建為洪水猛獸。

除了一些常規的放松游玩之外，那么就是需要一些難度不高但是具有一定協作才能辦好的活動，這樣大家可以在活動中快速熟悉彼此，培養感情，同時又不會達到競爭的程度。

形式單一、缺乏創新而且占用休息時間的活動，對新人還有點吸引力，但參加過幾次之后，熱情度就會下降，這是團建活動的大忌。

軍事拓展訓練改進人際關系，學好關注，更加融洽地與團隊協作。讓學生們珍惜擁有、懂得感恩，學會感恩、感恩老師、心懷感恩家中、心懷感恩院校、感恩父母，創建奮發向上的人生價值觀。參與軍事拓展訓練的小孩心身提升拓展訓練，讓小朋友們掌握生活學會溝通，學習培訓創建人際關系方法。軍事擴展小孩擺脫排他心態和性格內向心理狀態，塑造與人相處結合能力，體會共享產生的無窮樂趣。

拓展培訓的新項目都具備一定的難度系數，主要表現在心理狀態磨練上，必須學員向自身的能力極限挑戰2，超越"極限"。在培訓逐漸時，團隊熱身活動將有利于加重學員中間的相互了解，清除焦慮不安，創建團隊，便于輕輕松松愉快的資金投入到各類培訓主題活動中去。在戶外拓展訓練培訓中，組員中間會出現較多的身體與語言表達的溝通交流，這針對一些平常溝通能力較為弱的職工來講便是一次非常好的提高溝通能力的機遇。

戶外拓展訓練的實際意義

現代社會是一個高度社交互動交流的社會發展，是一個團隊個人英雄主義的時期。怎樣完成團隊的整體優勢和互利共贏?在這個生活的節奏變的越來越快，工作中職責分工愈來愈細，壓力越來越大，人和人的情感溝通交流愈來愈艱難的市場競爭自然環境中，公司、機構和本人更必須 團隊。

拓展訓練融合了高挑戰及低挑戰的原素。

它是'拓展訓練'給大家的心理狀態震撼人心，也是'拓展訓練'的

實際意義所屬。根據拓展訓練，融合團隊，挖掘每一個人的蕞大發展潛力，這就是拓展訓練的真真正正實際意義!