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              發布時間:2021-07-27 15:56  






              企業文化墻在向客戶和員工展示企業形象墻方面起到非常重要的作用。對于初入公司的員工來說,對公司的認知就是從企業文化墻開始的,構建企業文化墻不僅可以平面化、規范化、特色化企業文化,在視覺上形成沖擊力而且還可以營造濃厚的企業文化氛圍。

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              如何打造企業文化墻?

              1.進行企業文化的定位,企業文化建設要實在,布局不可雜亂無章,要凸顯企業文化。

              2.合理布局企業文化墻。企業文化墻的核心內容應該要展示企業的經營理念和服務理念等,另外,企業所獲資質和榮譽要放在顯眼的位置,彰顯企業氣勢。

              3.請設計師設計企業文化墻,企業文化墻是公司實力的體現和公司的“門面擔當”,在文化墻的設計上不可敷衍了事。










              對于初入公司的員工來說,對公司的認知就是從企業內部文化墻開始的,其次企業文化墻會潛移默化的影響每一位員工,提高公司團隊的凝聚力與工作效率。增強員工的工作熱情,從而使得整個氛圍呈現積極向上樂觀開朗的氣氛。企業文化墻營造了濃厚的企業文化氛圍,推動企業文化建設不斷前進。








              如何合理的設計企業文化墻?

              1、色彩搭配,在設計企業文化墻的時墻體與周圍物體顏色要協調不能色彩太大表現的突兀,如果不清楚應該選擇什么樣的顏色,就通過辦公室背景墻多次調試效果圖查看,然后再敲定合適的圖案。

              2、造型、企業形象墻的設計要配合企業logo的色彩、形狀,要協調一致,讓企業logo得到更突出的體現等等。









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