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坐上“時光機”回到2019年嘍！2019年12月26日人民發布的新修正的《人民關于民事證據的若干規定》自2020年5月1日起施行。依據該決定，今年5月1日起，微信微博聊天記錄可正式作為打官司的證據。根據形成的方式，微信證據分為文字、圖片、語音、視頻、網絡連接和轉賬支付信息。廣東信廣律師事務所是在原廣東中信致誠律師事務所的基礎上，經廣東省批準重新成立、由有多年豐富執業經驗的大律師合伙創辦的綜合性大型律師事務所。歡迎在線或來電咨詢！

2010年9月21日，容浩律師成功的辯護了一起組織領導活動的案件，被告人被無罪釋放。該起無罪，是佛山市南海區人民2010年一件無罪！

公訴機關指控：

2007年7月至同年8月份，被告人經人介紹加入以“純”為模式的組織。該組織以投資入股獲得加入資格，一次性投入69800元加入該組織后，可通過發展下線獲得收益，并在次月可返還19000元。被告人加入該組織后積極發展下線。至被刑事時，已先后有20余人加入該組織，涉及繳納金額共約96萬元。

公訴機關認為，被告人的行為觸犯了《中華人民共和國》第二百二十四條之一的規定，應當以組織、領導活動罪追究其刑事責任。

提升企業形象

作為現代社會經濟活動的重要形式和載體--企業，必須在經營活動中以自身的文化形象、發展方向、經營業績、發明創造等贏得一席之地。企業是否守法經營、是否有法律援助、是否看重風險規避和問題預防，本身就是企業身份和形象的重要表現之一。在經營活動中或企業有權益糾紛時，有企業的法律顧問出現，在預防和減少損失的同時，本身也可幫助企業贏得更高的身份和聲譽，讓客戶或經營伙伴在放心的同時，產生敬畏、敬佩的心理。事實上，一種普遍現象是，在了解、觀察一家企業的時候，是否有常年法律顧問，是必須了解、非常重要的一個常規內容。現實社會中，一家企業如果沒有自身的法律顧問，在別的企業甚至是常人眼中，其地位和形象都是不高的。因為別的企業很難相信，連法律顧問都沒有的企業具有強大的實力和按法律框架經營。因此，缺少法律顧問的企業，往往難以提升自身形象，丟失很多的經營機會和效益。

企業聘請法律顧問，一方面使企業的經營管理工作規范化，另一方面可以大大地提升企業的形象，因為聘請律師作為自己的常年法律顧問，本身就是一種企業形象的宣傳，可以表明企業的法律意識和企業的經濟實力。

常年法律顧問的當前服務滿意度如何

數據顯示，目前聘請常年法律顧問的企業對其法律顧問的服務基本滿意的占近52%，近29%為非常滿意；這反映了現在的法律顧問主要還是以滿足企業的基本需求為主，很少能夠超出客戶的心理預期。換句話說就是，企業對常年法律顧問服務的普遍評價是“及格分”。

在Z不滿意調查中，吐槽Z多的是及時性，高達47%；其次是實用性，占39%；究其原因，問題出在傳統單兵作戰的個體戶服務模式無法及時并有效地給予客戶反饋建議與意見。

數據顯示，大部分的常年法律顧問對企業的法律咨詢是三天之內，能夠做到即時回復的只有20%；而法律文件情況更加嚴重，能夠即時回復的只有不到10%，三天之內回復的比率高達45.49%。

在這個年代，時間在每個人心中都是Z昂貴的，三天之內回復對于高速發展下的社會的人群已經不能適應了，更何況以商業運營為中心的企業。這也說明了企業對常年法律顧問的“及時”，夠有耐心了。

同時，這也暴露出了傳統單兵作戰的個體戶模式的弊端——單個的律師是很難兼顧到多個常年法律顧問單位的。

數據顯示，有近67%的企業認為常年法律顧問團隊人數應為1-3人，僅有7%的企業可接受1個人的法律顧問。這再次說明了法律顧問服務團隊化是法律市場需求必然趨勢，一個人玩的律師越來越難適應法律服務市場需求。