polo工衣定做的用途和特點 起旺服裝職業裝量身制

起旺推薦酒店制服文化--餐飲酒店的起源

      我們國家的酒店文化源于行旅文化，只有行旅文化產生了物化了的旅店業，才具備了polo工衣定做發育的土壤。我國的酒店業隨經濟的長足發展而屬于完善與規范，酒店文化也日見豐富，已經不僅僅是原來意義上的“住宿.餐飲”文化，它不僅是一個地區經濟水平和物質生活的反映，更是人們追求精神文明，提高物質生活質量的反映。現代酒店文化包含的內容極為豐富和廣泛，如：風土文化.飲食文化.風俗人情等等，而酒店制服與這些都有些相關。“服裝是文化的表征，服裝是思想的形象”，人們的著裝品位，反映了自己的個性.氣質和文化修養，表現出人們不同的文化歸屬，也就是所謂的“服飾文化”。酒店制服的影響已經遠遠超出其職業范圍：大到國際社會.國家形象.禮儀尺度，小到企業形象和精神。

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起旺為您介紹--酒店服裝美觀和協調性

       既然是酒店形象的組成部分，在設計時就應該注意它的美觀性和協調性。這種美不光來自于服裝本身的美，重要的是來自于服裝與酒店總體風格、裝修布置、環境氛圍的協調美。要讓酒店服裝成為酒店一道亮麗的流動風景。如中餐廳內部裝修和食器是總離不開，雕花桌椅，古董書畫，竹木閣樓，元寶餐廳疊花，紅木筷子和細瓷碗碟砂鍋等，這些都帶有濃厚民族風味。若服務員西裝革領，難免大煞風景，體現不出中國飲宴美學的特有風韻。若穿旗袍，則服裝與環境在風格上統一協調，會讓客人得到一種“原汁原味”的中式文化享受。

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起旺為您介紹--酒店服裝的周期性

      酒店服裝要按季節有所變化，在變化中求統一。由于酒店的空調設備保持室內恒溫，一般酒店服飾也只有冬夏區別即可。同季的服裝，一般隔天一洗，這樣每一員工只需三套制服即可：一套在穿，一套待換，一套送洗。服飾一般是二、三年更換一次，以保持服飾的“新鮮度”。

     酒店制服是從事酒店服務這一行業人員工作時的著裝。酒店制服是指為達到統一形象、提高效率或安全勞動的防護目的，按照一定的制度和規定酒店員工穿用的一定制式的服裝。酒店的制服包括眾多種類，主要有門童制服、保安制服、接待制服、餐廳服務員制服、廚師制服、客房服務員制服、經理制服等。酒店制服的選擇主要是根據酒店所處的地理位置、酒店的文化以及酒店的裝修風格、還有制作制服的材料來決定的。酒店制服內容繁多，形成了酒店制服的多樣性，不僅是服飾文化的一種表現，而且也成為酒店文化和酒店整體形象的重要組成部分。

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