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              野外拓展訓練服務為先

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              發布時間:2020-11-03 14:31  







               在克服困難,順利完成課程要求以后,學員能夠體會到發自內心的勝利感和自豪感,獲得人生難得的高峰體驗。

              通過戶外拓展訓練,參訓者在如下方面有顯著的提高:認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業之間,下級與上級之間,員工與員工之間唇齒相依的關系,從而激發出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創新的動力,使團隊更富凝聚力。









               穿著:活動前,請將長指甲剪去。請著運動裝、運動鞋(特別是女士不要穿高跟鞋,男士不要穿皮鞋)或方便活動的服裝(女士請勿穿裙裝),另需準備一套備用服裝,以便出汗后更換。因早晚溫差較大,請注意保暖(戴眼鏡的學員準備小繩加固眼鏡)。成功的團隊都有一個共同的特征,團隊之間的相互信任,團隊也會因此信任而變得繁華。企業培訓也是如此,的步驟就是建立信任,首先信任自己的團隊,在將工作分配給他們。戶外拓展訓練是一套塑造團隊活力、推動組織成長的不斷增值的訓練課程。是專門配合現代企業進行團隊建設需要而設計的一套戶外體驗式模擬訓練,這是當今歐洲、美洲及亞洲大型商業機構所采納的一種有效的訓練模式;













               拓戶外展訓練的項目都具有一定的難度,表現在心理考驗上,需要學員向自 己的能力極限挑戰,跨越“極限”。在特別熱或冷的環境下,保護你自己不受自然因素傷害,比如避免受和雨淋等,這就成功了一半。你能解開它,建造一個更加精細和舒適的庇護所。在克服困難,順利完成課程要求以后,學員能夠體會到發自內心的勝利感和自豪感,獲得人生難得的高峰體驗。









              戶外拓展訓練通常利用大自然的環境,讓參訓人員進行分組活動,并設置相應挑戰項目,通過這些互動達到增強自身信心,磨練意志力,增進團隊精神的培訓目的。

              培訓目標。

              群體決策的方法及意義,有限理性代替優方案。挑戰未知領域,培養創新意識,大膽嘗試,勇于付出。合理的分工與合作,資源的優化配置,認識統一指揮的意義與重要作用。體會對于團隊的領導技巧及角色的合理分配與運用,團隊學習保證新的創意






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