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              安徽會議活動布置策劃方案歡迎來電 盛典創藝公司

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              發布時間:2020-11-10 10:25  






                                                                   會議活動布置策劃需要注意什么?

              1、考慮好開場時間

              如果是內部活動,與會者也許就在現場上班,那么開場時間就很靈活了。但是,如果他們都是9點鐘上班,10點種再開始活動就不是很合適了。因為他們很可能要收發電子郵件、回電話或是處理其他突發事件等。如果有人得趕路來參加會議的話,活動開場時間就不宜過早。因為若是在高峰期趕路,他們就得承擔較高的路費,或在路上浪費很多時間。么就做折衷安排,11點開始,12點半午餐,1點半到3點鐘開會。

              2、可以考慮以午宴作為開始

              如果在下午舉辦活動是個不錯的選擇,可以以午餐作為活動的開始,這樣就可以使多數與會者在活動開始時準時到達。這樣做的不足是很難準確預測按時參加午宴的人數,所以配備多少食物也是個難題。

              3、不要取消晚上的活動

              是否取消晚上的活動是值得做個市場調查的。這樣就可以看看有多少潛在的會議代表認為這種晚上進行的半天會議是完全可以接受的。例如,忙碌的職業人也許發現可以早點過來參加這個活動。注意不要忽略有家庭責任的人,比如需要接孩子回家的人。與此同時,晚上也更容易找到合適的、能負擔得起的場地——比如大學或學院的教室,它們空著也是空著,而且晚上可以停車的地方也很多。同樣,由于有人會直接從工作的地方趕來參加活動,安排些茶點也是很合情理的。

              4、宣傳要相當謹慎

              尤其是有些人也許要趕幾個小時路去參加一次半天活動,或是從那里返回。如果不能達到他們的預期效果,他們會非常不高興。這就意味著您必須清晰描述您的目標聽眾、合作組織,以及活動既定效果等等。您可以參考本書中關于組織大型會議中專題討論會部分的詳細建議,并以此來調整自己活動的基本理念、效果以及時間。





                                                                  會議活動布置策劃的流程

              確定時間、流程與目標管理,并做好反饋、調整。

              時間的控制,一般以時間進度表的方式來表現。注意在安排的時間上要合理,同時要留有余地,一般來說,前面的時間、進度要安排得緊湊一些,保證后面有時間來調整、完善。

              整個活動是一個系統工程,流程管理是指在活動中各項工作內容之間的相互銜接、協調和配合關系及其有機組合的過程管理。比如在活動中,主題內容、意義確定才能確定議程、規格,規模、規格確定才能確定人數,人數確定才能落實場地,場地落實才能現場布置等等。流程管理使總協調人對于整個活動的各個部分有著清晰的認識,便于找出工作的關鍵點、重點、難點,一般以程序框圖表現。




                                                                         會議活動布置策劃的策劃方法

              一、會議方案的制定

              1、會議方案必須明確會議日程安排及每項議程安排之間內在的邏輯關系,使各場次會議能對接。方案一般應包括會議名稱、時間地點、出席人員、會議任務、議程、工作組設置及文件起草工作、會務秘書工作、組織人事工作、宣傳報道工作、后勤服務工作、安全保衛工作等內容。

              2、加強溝通。一方面需要加強與上級的溝通請示工作。另一方面,需要加強橫向的溝通銜接工作。各個部門要密切配合和相互協作,加強與上述部門溝通對接工作。

              3、合理安排分解工作任務,明確工作職責,使各部門能夠按照時間表完成工作。

              二、會議場地的布置

              會議開始前,會務組織者提前對會場、住地進行觀察了解,并做相應的會場布置。例如會場、會議用品的準備;迎送接待儀式的確認及排練;乘車安全和用餐標準。

              三、會議流程的執行

              為了確保會議的順利進行,也為了讓參與會議的人員知悉整個會議流程,事先確定會議的流程圖或者流程表。還要做好會議服務工作,包括會議報到、材料分發、引導入座、會議記錄、錄音攝像、車輛安排、食宿安排等工作。

              四、會議結束的總結

              做好會后總結。及時總結會務工作中的經驗和教訓,對已有的會務工作流程、工作規則等進行修改和完善,使之更加適應新時期會務工作的需要。





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