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發(fā)布時間:2020-11-07 11:01  









鑫耀國際母嬰擁有連鎖門店500多家,每個門店都設有母嬰技能培訓中心、外派服務中心以及產康服務中心,成立至今,公司不斷在品牌的運營中積極探索與實踐,傾情打造萬千新生兒家庭所需的一站式母嬰健康服務,致力于成為改善母嬰生活品質的連鎖品牌。
鑫耀國際與您分享:怎樣才可以成為家政培訓師?今天,在這里做一個關于如何成為家政培訓師的專題分享。
成長路線圖:學習家政行業(yè)某一門工種,例如育嬰師、母嬰護理師,深入研究-成為領域專家-學習講師技巧-上臺練習授課-研究工種專業(yè)技能 講師技能結合-成為行業(yè)優(yōu)勢家政培訓師。

鑫耀國際與您分享: 待崗家政員們常常會存在一個誤區(qū),就是“兩手空空”的等待上戶,甚至是有點“消極”待崗的意思在。很多家政員上崗前不做任何準備,每天享受著自己難得的“清閑時光”,當接到經紀人突如其來的面試電話時,會讓您變得手足無措,無法展現(xiàn)真實的自己。如此看來,有計劃的安排您整個待崗時間是很有必要的。畢竟,機會只留給有準備的人。

鑫耀國際與您分享:線上母嬰市場的近三年持續(xù)增長
近三年,中國的母嬰市場持續(xù)增長,其直接動力來源于消費者人數的增長。自2016年“二孩”政策實施以來,中國新生兒歷經兩年快速增長之后有所回落,截止到2019年,中國0-6歲兒童規(guī)模接近1億。

與眾不同服務體驗的鑫耀母嬰,不僅成為“精英月嫂俱樂部”,而且靠口口相傳的口碑贏得社會的尊重和信任。服務與培訓雙輪驅動,平臺與品牌互相成就。鑫耀母嬰,母嬰生活,一直懷揣對創(chuàng)業(yè)的敬畏之心,砥礪前行。
看工作經驗。花在母嬰護理行業(yè)的時間不是重要的標準。如果你對新月有很好的了解,接到幾次訂單就能掌握,和有多年工作經驗的新月沒有太大區(qū)別,用人單位評價可以作為參考標準。如果你身邊有朋友對此感覺良好,你可能會更放心。
