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發布時間:2021-08-04 15:15  








為什么要提升學歷呢?因為提升學歷有以下五大好處:
1.工作方面:
許多單位(尤其是和事業單位)招聘都要求本科或碩士以上學歷,專科是沒有應聘或考試資格的,如許多學校招后勤管理人員及實驗員都要求本科,一些小學招聘老師都要求本科以上,專科以上學校招教師都要求碩士或博士,本科生都基本沒有機會。
由于學歷原因,會喪失許多理想的工作機會。當然,高學歷并不必然能事業成功,許多沒有學歷的人一樣創業很成功,但當今社會通常學歷越高工作機會越多,發展速度越快。
2.工資定級
目前,我國和事業單位基本都是按照學歷定工資,本科工資比專科工資高一檔次,較規范的企業也是按學歷定工資,當然也有部分企業部分崗位,尤其是一些不規范企業,并不以學歷定崗,只考慮為其掙了多少錢。
如在蘇州、深圳等地外資企業或國內企業上班,上崗工資本科工資比專科工資高500元以上是正常的,而且本科以上的獎金和提升機會都比專科相對多一些。
3.人事改革
許多單位(尤其是和事業單位)提拔干部、競選領導基本條件都是本科以上學歷,即使自己完全可以勝任,但卻沒有競選資格,機遇擺在面前卻抓不住。
而且不少單位如學校或等會規定一定年限(連一些小學都是如此),在職人員若在規定年限拿不到本科及以上,在人事改革中會直接導致下崗,即專科以下即使找到工作,在以后的工作中可能面臨下崗失業的危險。
4.考證
許多國家職業資格證都要求本科以上學歷,比如會計師、人力資源管理師等報名條件要求必須是本科以上學歷,國家承認均可。
5.職稱評定
如今各類職稱評定幾乎都與學歷掛鉤,在評定職稱時專科以下基本上沒有機會,而現在許多的單位的主管領導幾乎都是由職稱的人擔任的,沒有職稱會喪失許多當主管領導的機會,而沒有本科,又會喪失評職稱的機會。
如今人們越來越看重學歷,因此提升學歷迫在眉睫。那么學歷提升的途徑有有哪些?什么有含金量?下面就讓小張老師詳細為你介紹。首先學歷提升的途徑有四種:、成考、網絡教育、國家開放大學。1、考試難度大,需要自己學習通過十幾門考試,適合有足夠學習時間和精力的在校生報考。2、成考考試相對簡單,需參加一次入學考試,后期考試作業全程托管,適合有一定學習基礎的人群報考。3、網絡教育每年春秋兩季入學,不用參加考試,適合工作忙的上班族報考。4、電大不用考試就能入學,報考專業很多,2.5年保證畢業,適合學習基礎差的人群報考。后,無論選擇以上哪種學歷提升方式,都是國家承認,學信網可查的,含金量也是一樣的,考下證書無論是用于找工作還是考資格證,都是非常有意義的,因此只要選擇適合自己的學歷提升方式就OK!
成人
成人高等學校招生全國統一考試簡稱成人,是我國成人高等學校選拔合格的畢業生以進入更高層次的入學考試,屬于國民教育系列教育,已經列入國家招生計劃。
設立之初,是為解決在崗人員的和繼續教育問題,參加者多為成年人,是國家高等教育重要組成部分。學習形式存在半脫產(業余)和(利用空閑時間學習)兩種形式。
電大(國家開放大學)
由中央廣播電視大學,省級廣播電視大學,地市級、縣級廣播電視大學分校和工作站組成的覆蓋中國大陸的遠程教育系統。主要面向社會人員,和需要提高學歷層次的在職人員。
網絡教育(遠程教育)
使用互聯網傳播媒體的教學模式,它突破了時空的界線,有別于傳統的在校住宿的教學模式。學生可以通過互聯網、輔導專線、課研社、面授()等多種不同管道互助學習。
招生對象不受年齡和先前學歷限制,為廣大已步入社會的群眾提供了學歷提升的機會。