蕪湖保安服務咨詢客服“本信息長期有效”

崗亭保安崗位職責：1：崗亭保安應嚴格遵守公司工作程序及儀容儀表的規定。

2：崗亭保安必須嚴格執行車輛出入規定，發現情況及時報告，并認真做好交接班工作，因交接班不清而造成事故時，追究交接班雙方責任。

3：值班員應文明執勤、禮貌待人，不允許與他人爭吵，更不允許與他人斗。

4：對未取卡而沖入的車輛，記下其車牌號碼，并及時通知其它崗位的保安人員前去登記，以免誤會。

5：凡裝有害物品或裝有污染性物品的車輛、大貨車、大拖車等，嚴禁駛入停車場內。

6：崗亭保安人員應監督、控制出入的施工人員，并嚴禁房產中介、拾荒者、推銷人員及無關人員入內。

崗亭保安在和接班的保安完成交接班前不得離崗，并在交接班時立正、互相敬禮。

9：如因保安人員在工作中玩忽職守、疏忽大意等，所造成的損失，當班保安人員應該做出賠償，情節嚴重者公司追究其法律責任。

崗亭保安人員必須在崗亭，不能長時間待在臨時休息房。 11：崗亭保安人員上班期間應遵守公司行為規范。

保安公司和客戶通過協商、討論，明確雙方的權利和義務，簽訂協議或合同。這是我們提供保安服務的基礎，雙方只有按照這些具體條款和要求實施、履行，才能獲得各自的利益和效益。信守合同，對于我們來講，是贏得客戶，樹立企業形象的大好時機，作為保安公司本身，也是一種強有力的無形廣告。

如果取得了社會的信賴和支持，也就獲得了保安服務公司自身的生存和發展基礎，否則合同履行或信守不好，信譽降低，形象不佳，也就無法占領市場，贏得客戶。從而使保安服務公司的業務、效益、生存和發展都將受到影響。時下，保安市場多面放開后，對所有保安企業都是一次考驗，群雄逐鹿，紛爭四起，為了一個合同會有幾家單去競爭，保安企業以低價進駐，攫取市場份額，帶來的弊端是擾亂了市場秩序，影響了行業的正常發展。

低價競爭來的駐點采用不繳保險、用年紀大的充數，還有一些不符合政審條件的人混雜其中，長此以往，必將影響行業發展、阻礙企業生存。

值班門衛保安要求

1、嚴格遵守服務單位門崗規定，按要求履行職責。

2、上班不準遲到、早退、擅離崗位，有事要事先請假，未獲批準，不得離開崗位。

3、保安員調休必須提前3日向隊長申請，每月正常調休由保安組長自行審批和調班。特殊情況臨時請假必須持請假隊長、大隊長同意并報公司批準方可離隊（隊長、大隊長請假上升一級審批）。

5、不準帶人或寵物進入自己的工作崗位，不準向客戶單位員工或出入人員索要、借用財物。

6、值班時須著保安制服，佩戴所有標識和工作牌，攜帶安保裝備，著裝整齊上崗保持值班室整潔干凈。

7、不準刁難、恐嚇、打罵群眾，不準講粗話、耍威風，不準互相袒護縱容。

9、值班人員須熟知崗位職責及服務單位員工出入管理規定，并嚴格履行職責和做好相關記錄。

現在的保安的定義就是保一方平安，是為特定客戶提供個性化安全服務的行業，是公共安全服務的重要補充。

蕪湖森德保安有限公司是區城投集團下屬全資子企，是蕪湖頒發《保安服務許可證》的安保企業。

經過多年發展，截至目前，該公司已有員工800余人，業務涵蓋人防、物防、技防、商務特保、安全風險評估、勞務派遣、大型活動安保、安全檢查、安全培訓、安防工程（視頻安防監控、智能安檢、停車場、聯網報警等系統）、消防工程安裝等，蕪湖譽和保行業的先驅和龍頭。

“我們公司自成立以來，始終堅持‘軍事化、科學化、規范化’管理，以‘讓客戶滿意、放心、舒心’ 為目標。尤其是過去一年，在區城投集團和上級監管部門的領導和支持下，團隊建設得到質和量的雙發展。”公司相關負責人表示，2019年，重慶市宏劍保安有限公司的目標是：打造渝東南品牌保安，為平安黔江建設做出更大的貢獻。