深圳學校食堂托管公司歡迎來電 萬家歡公司

尋找食堂承包商的請進，這里有你想要的解決方案

作為掌管行政或后勤工作的你，是否面臨這樣的困境：

1、單位飯堂剛剛新建完成，是自己經營還是外包出去呢，外包該找誰靠譜呢？

2、自己單位經營的飯堂，廚師動不動提各種要求，不答應就不工作，廚工三天兩頭走人，天天要招人，讓人很繁瑣……

3、員工時不時提議飯堂飯菜難吃，全都跑去叫外賣了，造成飯堂資源的極大浪費，怎么辦？

4、承包食堂的餐飲公司管理很不規范，又被員工投訴服務態度差，飯菜吃出蟲子了等等

也許您所在的單位，食堂一直以來選擇自營，并時不時被各種問題困擾得頭疼；也許您所在單位的食堂，正承包給某家餐飲企業做著，但依然問題重重，甚至讓您懷疑，食堂選擇外包是不是錯了？

對于關注團餐行業的后勤人來說，可能都聽過萬家歡。

如果您沒聽說過，那么，下面我會為您簡單的介紹一下：

萬家歡企業管理服務有限公司擁有十多年飯堂承包經驗，是一家以餐飲服務為核心，并涵蓋農場種植、食材配送、健康送餐、餐飲人才培訓、食品安全檢測、食品科技研發的綜合型企業。萬家歡具備以下眾多優勢：

人才優勢：

萬家歡擁有一支專業、高水平的管理精英團隊，他們在農業基地種養殖、食品生產、營養配送、餐飲策劃及管理等方面有著豐富的知識、技能和經驗。與國內多所的廚師院校攜手合作，為團膳技術出品研究開創了系統化人才培養

三、食堂承包主體是否是本單位職工，應當審查承包人是否為該企業職工。如果企業與其職工簽訂承包合同，是企業內部經營方式的改變， 并未改變職工與企業的勞動關系， 即未改變承包者的職工身份。因此無論是承包人還是下屬職工， 均與企業繼續保持勞動關系， 而本案食堂承包人為非本企業職工?！艋锸硺藴剩喊措p方協定有標準套餐式和自由選擇式，我方提供多個不同伙食標準的菜譜套餐供選擇，如大葷、小葷、素菜、湯、米飯、水果等，伙食豐減標準也可由貴公司來確定。

四、承包協議是否真實履行某建筑企業主張與食堂管理員簽訂承包協議， 還需舉證承包協議是否實際履行。 若承包協議實際未履行， 那么申請人實際在為被申請人某建筑企業提供勞動，就可以依據《關于確認勞助關系有關事西的通知》之規定，依法確認趙某與菜建筑公司存在勞動關系。萬家歡具備以下眾多優勢：人才優勢：萬家歡擁有一支專業、高水平的管理精英團隊，他們在農業基地種養殖、食品生產、營養配送、餐飲策劃及管理等方面有著豐富的知識、技能和經驗。

據了解，他們會通過和消費者進行交流，詢問他們的用餐感受。希望能夠通過用餐者的口中了解到日后在菜品以及各方面需要進行的改善地方。這樣一種經營模式，也是萬家歡餐飲一直以來經營秘訣。永遠站在用戶的角度去思考，聆聽消費者的聲音，站在他們中間，去感受他們的感受。只有這樣，才能幫助萬家歡餐飲更快速的進步。對于如何選擇能吃的安心，吃的放心的的餐飲品牌已經成為民眾熱議的話題。

通過對這樣一家多功能餐廳現場用餐的了解之后，我們可以看到，萬家歡餐飲為消費者帶去的不僅是美食，更是健康。我們也希望萬家歡在今后的餐飲發展中越走越遠，做到為更多上班族帶去用餐的福音。