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發布時間:2020-10-14 20:45  
勞務實名制管理系統能夠幫助企業實現勞務關系信息化,解決基本的勞務人員管理問題。陜西軟件勞務實名制管理系統能夠滿足施工企業的勞務人員信息收集、共享和使用,監督過程管理,降低勞務糾紛的風險。勞務實名制管理系統集多功能于一體,能夠滿足建筑施工企業信息管理、安全管理以及跟蹤分析等領域的要求,打造出符合時代要求的智慧工地。
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智慧工地人員管理系統具備門禁功能、人臉識別考勤、RFID識別功能,采用實名制管理,對工人出入工地的信息采集、數據統計及信息查詢等進行有效分析,便于施工方對班組進行日常管理。
1人員信息管理:通過運用智慧工地管理系統,能夠快速的錄入工地人員的基本信息,主要包括信息、工號、班組、工種、進場如期等,然后統一錄入系統進行存檔,進行實名制管理。人員在項目期間所有動態的信息如:出勤信息、培訓信息、進場、離場信息等都可以實時在人員信息中進行實名記錄更新。
2人員考勤管理:由于建筑施工現場的工作人員種類繁多,工作場地分散,傳統的工地管理模式依靠手工記錄,人員的管理工作繁瑣復雜,管理強度大。智慧工地管理系統就能做到實時監控、查詢、統計等一系列反映出真實到崗情況,對勞務人員考勤進行統計。
3用工情況管理:通過系統大數據自動統計出每一個項目階段所涉及到的班組、工種、考勤等相關數據,項目管理人員通過查詢,能夠及時了解工地的用工情況,提前對工人進行一個合理的分配。管理人員通過了解每個階段的用工情況后,能夠及時調整計劃,做好勞務人員的補給工作,從而加快工地的整體進度。
整個工地是處于互聯狀態,每一名員工、工人都有實名制的一卡通,進出工地、操作設備、取用材料等等只要在工地中的活動都需要執行,一旦所有的數據、行為比如取用了多少材料、誰開了哪個設備等等都會記錄下來,管理也將變得有條有序。
除此之外智慧工地管理系統還會對工地進行一系列的監測,對工地安全、設備安全、材料消耗、溫度、噪聲、污水、揚塵等都會進行的電腦監測并記錄數據,除了記錄這些數據之外,系統還會進行專業的評估、測算,提醒管理者一些錯誤、不好的地方。

做過智慧工地管理的都知道,針對工地的施工人員進行管理是有很大難度,目前,國內也已經規定,要求建筑行業實施人員實名制管控系統,目的就是為了解決建筑工地施工人員管理難,管理水平低的問題。通過為建筑工地增加智慧化工地系統,解決傳統工地人員管理難題。