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              發(fā)布時間:2021-08-03 16:49  









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                   管理咨詢的對象即被咨詢的企業(yè),必須建立在自愿的基礎(chǔ)上

                    管理咨詢的對象即被咨詢的企業(yè),必須建立在自愿的基礎(chǔ)上。因為咨詢本身就是一種服務(wù),它不同以往的那些檢查組、驗收組和工作組。對于這些組的工作,企業(yè)是處于被動“挨查”的地位,怕查出問題而影響企業(yè)的“形象”,企業(yè)具有“”的心態(tài);

                    而咨詢服務(wù)則是企業(yè)自我感到“身體不適”競爭吃力、產(chǎn)供銷不協(xié)調(diào)、利潤率不高甚至虧損,但企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)又苦于理不出頭緒,于是主動聘請咨詢到企業(yè)進(jìn)行咨詢服務(wù),企業(yè)管理人員愿意積極與咨詢?nèi)藛T密切配合,四川政策咨詢,四川管理咨詢,四川企業(yè)服務(wù),四川政務(wù)服務(wù),四川項目申報要求咨詢?nèi)藛T給企業(yè)診斷,具有及時對其“對癥下藥”的心態(tài)。只有這樣,咨詢工作才能獲得成功。





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                   企業(yè)的階段性發(fā)展需要管理咨詢

                  企業(yè)的階段性發(fā)展需要管理咨詢?nèi)魏我患移髽I(yè)的發(fā)展都不是一帆風(fēng)順的,在不同的發(fā)展階段會遇到不同的問題。這些問題的解決需要的是、成本和時間。企業(yè)一方面對自身問題的表面現(xiàn)象也許看得很清楚。

                   但對于問題背后的決定性因素可能就 “不知其所以然”;并且,四川政策咨詢,四川管理咨詢,四川企業(yè)服務(wù),四川政務(wù)服務(wù),四川項目申報。企業(yè)即便對自身問題很清楚,但自己給自己動手術(shù)卻并不是一件容易的事情。咨詢師是中立者的身份,有扎實的水平,知道企業(yè)問題癥結(jié)所在以及如何從根本上解決企業(yè)的問題。





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              管理咨詢的流程

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                  這是指整個咨詢過程各個階段工作內(nèi)容和方法及其相互關(guān)系。它包括相互銜接的四個階段:接洽階段、預(yù)備咨詢階段、正式咨詢階段、方案實施階段。

              1.接洽咨詢階段

              1)任務(wù)。這就是通過洽談和協(xié)商,明確咨詢主體與咨詢客體雙方是否進(jìn)行合作的意向。

              2)步驟是:①初步接洽;②研究回復(fù);③深入商談。

              2.預(yù)備咨詢階段

              1)任務(wù)是:通過快速、的調(diào)查,客戶的關(guān)鍵問題,共同確定咨詢課題,并簽署咨詢協(xié)議。

              2)步驟是:①預(yù)備調(diào)查;②確定課題;③簽署協(xié)議。

              3.正式咨詢階段

              1)任務(wù)是:通過深入調(diào)查分析,判斷各課題領(lǐng)域的問題及原因,提出系統(tǒng)、可行的改善方案,并為方案的實施做必要的思想和組織準(zhǔn)備。

              2)步驟是:①深入調(diào)查研究;②分析問題的原因;③擬定改善方案;④交咨詢報告。

              4.方案實施階段

              1)任務(wù)是:幫助客戶企業(yè)實施改善方案,整個咨詢工作產(chǎn)生實效。

              2)步驟是:①指導(dǎo)實施;②總結(jié)工作。





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