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發(fā)布時(shí)間:2020-11-30 05:21  
得職稱任職資格的辦法無(wú)外乎2種:評(píng)審或者考試(以考代評(píng)),不論是評(píng)審還是考試,都有相應(yīng)的學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)的要求。各省以及不同的專業(yè)要求也不盡相同,比如在上海的工程技術(shù)人員的中級(jí)職稱,只能評(píng)審不能以考代評(píng)。所以情況比較復(fù)雜,可以咨詢各省人事主管部門,在此不一一贅述。另外,一般中級(jí)及以上職稱評(píng)審的話還需要通過(guò)職稱英語(yǔ)和職稱計(jì)算機(jī)的考試。取得職稱的任職資格后,不代表你就真的取得了這個(gè)職稱的身份,只代表你僅僅有成為這一職稱的任職資格,然后還需要被用人單位聘任來(lái)確定身份。聘任的話,一般來(lái)說(shuō)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)的職稱比較硬,一般都能被單位聘任。也就是所謂的平聘。在現(xiàn)實(shí)操作中,還存在著高評(píng)低聘或者低評(píng)高聘的情況。被單位聘任以后才能正式算取得這一職稱等級(jí)的身份。
大多數(shù)人的職稱評(píng)審需求都是中級(jí)職稱,一方面是初級(jí)很好走認(rèn)定流程,另一方面能評(píng)的確實(shí)還是少數(shù)人。
因?yàn)槭谴蠖鄶?shù)人的必選項(xiàng),所以在中級(jí)職稱的評(píng)審上就相對(duì)競(jìng)爭(zhēng)激烈了,跟你一樣工齡的人比你學(xué)歷高,跟你學(xué)歷一樣的人比你業(yè)績(jī)好,跟你業(yè)績(jī)一樣的人比你得獎(jiǎng)多。
正因?yàn)槿绱耍谠u(píng)審中級(jí)職稱這件事上很多人會(huì)選擇代評(píng),但無(wú)論是自己評(píng)還是機(jī)構(gòu)代評(píng),對(duì)于中級(jí)職稱評(píng)審都需要十二分的嚴(yán)謹(jǐn)和用心,不然只能咽下評(píng)審失敗的苦果。