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企業開展拓展訓練活動如何選擇團建公司？

首先要看選擇的公司的實力。

企業開展素質拓展培訓，不僅是公司的資質，公司是否可以有自己獨有的團隊建設基地，除了教師的情況外，也就是看拓展培訓公司能否有自己的專職培訓教師，這是一種實力的表現，穩固的基礎足以帶來更理想的培訓效果，小公司沒有實力的時候就沒有實質性的全職培訓教師，當有培訓活動的時候，會聘請兼職培訓師，而全職培訓師肯定會更加專注于自己的工作，對企業的培訓效果也會更加令人滿意。公司拓展活動

夏季參加戶外團建活動運動，由于氣溫高，運動量大，身體內的熱量積累的比散發的多，如果不注意防范，就很容易發生熱病。

　　應對措施：為幫助體溫散發，在陽光下行走時，可以用水把帽子浸濕;在陽光照射不到的地方行走時，把帽子去掉;休息的時候，盡量把背包放下來，把上衣領口紐扣解開一些。

　　夏季行軍途中，大汗淋漓的情況下，如果有山泉水、溪流、池塘等，或者是途經海邊，千萬不能貪圖一時涼快而立即跳下去洗涼水澡。即使活動結束，到達目的地以后，也要等身體溫度降下來以后再洗涼水澡。

　　活動結束以后，如果大家返程的車輛是空調車或者在空調房里，務必不能打開空調直接對著身體吹，好是打開車窗戶用自然風降溫，等身體溫度降下來以后再開空調。

創意團建就是區別于現在拓展訓練的一種新型團建方式，用創意的思路結合藝術與團建的目的，模擬工作中的實際流程來培養團隊的一些工作意識，同時發現一些團隊在配合中的問題，讓團隊的個體和整體都得到更好的發展和基礎。創意團建的好處：

活動時長可控，不用占用很大塊的時間，特別是休息時間

活動新穎趣味，每次都有新感覺

個體的潛能得到發揮，

團體的配合得到磨合，

活動費用合理,ROI高。

工作混雜百味 團建需要創意

創意團建不是簡單的拓展訓練，創意團建在產品的每個環節都會考慮到以上這些，在拓展培訓老師引導下，在團建活動中讓參與者對自己和別人進一步的認識，或對辦公室和生活中的有效溝通有更好的認知，或對工作的態度的進一步轉變，或對團隊協作有具象化的理解等等，通過創意團建回歸到團隊建設本來應有的目的和需求，幫助團隊發現存在的團隊問題啟發團隊日后更好的運作和達成目標。更進一步對員工的個人成長和對以后的工作的一個效率也好，潛能也好，都會有非常大的幫助的。簡單地說，吃飯游玩解決的是玩，而創意團建是解決的團隊如何建設。