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發布時間:2021-05-26 09:48  
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通過人工智能、人機耦合等方式, 協助或降低酒店工作人員完成低技術附加值且重復性高的工作內容。從而降低酒店運營、管理成本,提高工作效率,提高服務質量,終 實現助推增加酒店收入,提高酒店 OTA平臺評分。
引進迎賓機器人,(按成本計算比請服務員劃算的多,而且機器人可以不知疲倦的連續工作)可減少經營成本,代替長期站立的迎賓工作人員,還不用支付報酬,不用請假不用休息。機器人不僅長期面帶微笑,而且自動迎賓行禮說話,語言禮貌得體,還可根據活動情況定制不同語音,如英語、地方方言等,增加自己特色,更加吸引人氣,達到意想不到的廣告效果。大場面活動、KTV成組引進可一組同時鞠躬同時發聲,氣勢磅礴。早引進,早受益,先人一步,贏得市場競爭優勢!
迎賓機器人如何做好迎賓接待工作
人機協同工作能力;人類可以根據現實場景調整迎賓的方式或內容,而迎賓機器人可以輔助或代替人類從事更加繁鎖或危險的迎賓工作,人機協作工作是機器人進化的必然選擇,其特點是安全、易用、成本低,普通工人可以像使用電器一樣操作它。
對我們國家來說,服務機器人研究雖然并不落后,然而機器人的應用,卻極大滯后于發達國家。一個原因,是有關部門擔心服務機器人產業發展,將會使得原有的大量的勞動力被釋放出來,從而加劇原來就有的失業問題。實際上生產和制造產業的自動化,乃是發達國家在幾十年前就完成的戰略階段,也是發展中國家向發達國家轉變的必經步驟。靠低效率的手工制作,可能帶來真正的現代化。在短期之內,這確實會使得原來的手工工作者陷入困境。然而從長期來看,這些釋放出來的生產者,又可以被重新投放到自動化生產流水線中去,同時,制造產業的現代化,又會創造出很多新的就業機會,這些都已經被日本和其它西方國家的經驗所證明。只要我們在此轉變過程中,能妥善運作管理、加強社會福利保障和保險機制,則完全可以使得轉變過程平穩進行。