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發布時間:2020-12-19 08:03  
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審計人員的確按照會計科目和審計程序
從有的審計底稿中可以看出,審計人員的確按照會計科目和審計程序從頭到尾審計一遍,按部就班,看起來很“順溜”,但其實忽略了其中暗藏的“”。如果有人為了追逐利益違反規則你卻視而不見,那就是審計人員的失職。審計質量是一個定性指標,很難量化和排序。如果發現“怪點”或者“疑點”,審計項目經理就需要增加審計程序,一定不能視而不見,草草放過。一旦事后出現問題,就可能是審計項目中的“敗筆”。尤其是函證、盤點、測試、測試分析等審計程序,審計組一定要做到位。

企業管理者需要更新自身的財務審計意識
在經濟發展新形勢下,企業面臨的行業競爭更加激烈,想要促進自身的穩定發展,需要給予財務審計以高度重視,因此,企業管理者需要更新自身的財務審計意識,認識到審計工作的必要性以及重要性,發揮財務審計的職能和作用。具體表現在如下幾個方面:,企業要在內部加強教育和宣傳,定期組織員工開展財務審計知識宣傳,促使其對審計工作形成正確而直觀的認識,并且主動配合審計部門開展各項工作。

內部控制建設被審計單位為了合理保證財務報告的可靠性、經營的效率和效果以及對法律法規的遵守由治理層和其他人員設計與執行的政策及程序。其實內部控制建設公司里的規章制度。
內部審計是建立與組織內部,服務于管理部門的一種獨立的檢查、監督和評價活動,既可用于對內部牽制制度的充分性和有效性進行檢查、監督和評價,還可用于對會計及相關信息的真實、合法、完整,對資產的安全、完整,對企業自身經營業績、經營合規性進行檢查、監督的評價。
為什么不用企業內部的審計呢?
因為,企業的股東不進行公司日常的管理,對于公司的實際情況沒有詳細的了解,內部審計部門可能存在篡改數據、虛報公司真實財務等問題,所以不會用企業內部的審計部門。
其實,內部審計的設立可以幫助部門、單位的管理人員實行的管理。而且內部審計和外部審計之間的分工是明確的,內部審計與外部審計都有他們存在的必要性。