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發布時間：2020-11-06 03:05
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祝賀合佰異業聯盟會三周年慶典及合佰商會授牌大會圓滿召開
在沒有太多創新合作思維的人看來
合佰異業聯盟會的本質確實就是拉人頭
對于懂創新合作的人來說呢
人頭是什么？人頭是人，是流量
是能給實體店帶來生意的客流量
是能給實體老板拓寬客源的根本
你是愿意天天守在店里
每天通過各種打折各種廣告吸引顧客上門
還是將原本就屬于你的流量聚攏起來
讓你的流量幫你拓客幫你拉人頭
讓你哪怕一個一天顧客都沒上門的情況下
你的收入依然能夠逐步上漲
創新合作是趨勢
而合佰異業聯盟會借力使力能夠讓你實現財務增收
歡迎能看懂的你來找我咨詢
在合佰異業聯盟會
一切大有可為
決定你上限的一一一不是能力，而是格局
你的未來如一張餅，餅能攤多大，并不是看你的技術有多好，而是取決于你的鍋有多大
鍋，就是你的格局。一個人對自己的定位往往能決定這個人一生的走向
——合佰異業聯盟會
合佰異業聯盟成立之初以“創新、合作、發展、共贏”為宗旨，為大家搭建起了一個學習交流、共同發展、資源共享、合作共贏的平臺。
省分會會長選拔流程
1、參與會長選拔人員必須成年人，已提交誠信備案資料！
2、必須至少兼管一個或多個微信群，貢獻資源人員達400人以上！
3、為人正直，人品好，自愿參與，遵守聯盟平臺各項規定要求，執行力及組織協調溝通能力強。
4、擁有針對兼管的分會對應的運營團隊組建管理能力！
5、擁有針對兼管的分會資源對應的變現載體統計整合的能力！
6、擁有針對兼管的分會資源對應的全國網絡渠道的銜接能力！
7、擁有針對兼管的分會資源對應的變現利潤30%的支配權能力（個人或團隊），不包括實體店會長！
8、會長優先享有平臺對接推廣條件內容及對應共享資源對接業務范圍！
第yi條：私聊群主提交誠信備案資料審核通過。
第二條：由會長中選拔產生、或會長推薦、或毛遂自薦，不分加入聯盟時間早晚。
第三條：選拔后擔任各省管理委1員會相關職務后原崗位不能兼任，需推薦人員參與會長選拔后接任原崗位。
第四條：為人正直，對工作認真負責，服從聯盟統一指揮，遵守聯盟規則。
