湖南股權設計律師來電咨詢【競誠法律】

武漢競誠法律咨詢服務有限責任公司提供法律風險預防咨詢、股權設計、股權融資、股權激勵等咨詢服務和系統性解決方案，為客戶持續創造超高價值。就和上市達到的效果類似，企業會因此獲得度和可信度，會更容易贏得客戶，也更容易在各種談判中贏得主動。



律師必須既有法律職業資格證書，又有執業證書。如果只有法律職業資格證書，沒有律師執業證書，也不能被稱為律師。律師的服務對象是整個社會，沒有特定對象。自然人、法人均可委托律師代為法律事務。

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股權激勵模式

從股權的4種權能可以知道，安排股權激勵時可以根據企業實際來靈活賦予股權權能種類的多少，由此就會使得股權激勵產生很多種激勵的模式。為常見的模式主要分為三大類：

1、虛擬股份激勵模式

該類股權只有分紅權（有的還帶有凈資產增值權），此類股權激勵不涉及公司股權結構的實質性變化。所以，次類股份也叫崗位股份（歷的晉商企業也叫過身股）。如虛擬激勵、期權模式等。

2、實際股份激勵模式

該類股權具有全部的以上4種權能，此類股權激勵不僅涉及公司股權結構的實質性變化，而且會直接完善公司治理結構。所以，次類股份也叫實股（歷的晉商企業也叫過銀股）。如員工持股計劃（ESOP）、管理層融資收購（MBO）模式等。

3、虛實結合的股份激勵模式

規定在一定期限內實施虛擬激勵模式，到期時再按實股激勵模式將相應虛擬轉為應認購的實際。如管理者期股模式、限制性計劃模式等。

武漢競誠法律咨詢服務有限責任公司提供法律風險預防咨詢、股權設計、股權融資、股權激勵等咨詢服務和系統性解決方案，為客戶持續創造超高價值。與之相對應的市場，又稱協議市場，亦即在這個市場上，者與借入者的融資活動通過直接協議。


操作方式：包括是否發生股權的實際轉讓關系、來源等。一些情況下，為了回避法律障礙或其他操作上的原因，在股權激勵中，實際上不發生股權的實際轉讓關系。在股權來源方面，有回購、新股、庫存等。

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辯護制度的本意是通過律師有效、認真的辯 護審判人員有兼聽則明的機會，看到可能存在的 無罪、輕罪、從輕、減輕的材料和意見，從而實 現法律關于應當無罪或者輕罪，應當從輕或者減輕的規定。