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差旅出行溝通禮儀與注意事項

  關于神情儀態，用你真誠地微笑展現自己的熱情與魅力吧，這也是女性美麗的妝容，也是男士良好修養的表現。要用專注的目光表示對他人的尊重，大部分時間應該看著對方，但也不要緊盯對方，眼睛是心靈的窗戶，目光運用的是否到位，非常影響溝通的結果。在聊天的過程中，要讓對方多談自己并且多講對方感興趣的而且積極向上的話題，不要聊私人問題，比如年齡、收入、婚姻等，也不要聊秘密、低俗或者政治方面的話題。企業會展考察平臺

廣航商旅公司擁有強大的差旅管理系統和一批高素質團隊，17年來專注為中小企業提供出行服務及差旅管理解決方案，業務覆蓋國內國際酒店、簽證、票、租車、會展考察、企業旅游等商旅服務。企業會展考察平臺

企業差旅管理近年來在中國需求越來越大。而在企業差旅管理中，需要解決的三大難題就是成本、出差標準和員工滿意度。要做好這3點之間的平衡并不容易，如何在企業差旅中，讓企業和員工都滿意，看看我們是怎么做的。很多的中小型企業在差旅費這塊采取的方式是員工先墊付，后報銷。這就導致了員工和企業之間存在很多潛在的矛盾。要想解決差旅報銷過程中員工和企業之間的矛盾點，我們從員工和企業的角度去分析了差旅的痛點。

二、落實差旅管理可以通過三個原則來逐步實現，分別是：①集中采購，這就是管理以內為主的體現，要求企業內部出差人員出行預定，要統一到一個或多個供應商處采購；②協議價格，采集一定周期（6-12個月）的數據，在對數據分析的基礎上，對外進行相關協議的談簽；③行為管理，在原則一和二的基礎上，記錄大量員工的行為習慣，根據員工行為，調整差旅政策的細則。



了解如何制定差旅政策？如果您的企業業務發展迅速，內部管理出現以下問題的解決方法：企業通過差旅管理，能夠從根本上規范員工的出差行為，減少出差浪費。挑選好的差旅管理平臺，通過事前事后全流程費用管控減少不合規開支，極大節省了財務和員工的時間成本，從而可以提高整體的工作效率，也能降低辦公室內部沖突，有助于企業提升經營效率以及數字化轉型。