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團建是什么，目的是什么，有意義嗎？

什么是團隊建設：團隊建設，從簡單的角度來看，就是團隊建設。所有有助于團隊性質的活動和形式都可以稱為團隊建設。下午茶的每個人都聚集在一起玩棋盤游戲，下班后的小伙伴們在下班后喝酒，喝黑，喝八卦。團隊建設的目的：我相信組織活動和規劃團隊建設活動的所有人或公司初都是為了冶煉團隊。那就是提高團隊凝聚力，增強團隊合作等等。團隊建設的意義：只要有意義，任何重要的事情都只是一個好的或壞的問題。例如，群體建設，其意義不外乎兩個：好，可以稱為群體建設;如果你做得不好，你只能等待該團體被摧毀。01颶風60秒/與時間賽跑在循環中，30張牌代表1-30張數字信息卡（由教練組設計的牌內容），團隊需要在一分鐘內將牌從小到大排序。該集團成熟，員工滿意，業績更好;團隊建設很差，員工有情緒，也許他們收拾行李離開了。以上是基于您的問題的，但與團隊建設，目的，意義，更重要的是如何組織團隊建設相比較？

自1995年引入中國大陸以來，戶外開發培訓已經發展了十多年，并逐漸受到各大公司的青睞。許多公司都試圖通過培訓提高團隊凝聚力，溝通技巧和效率。通常，許多團隊在一個月后參加擴展培訓，反映培訓團隊在培訓之前回到了狀態，我覺得擴展培訓沒有效果。 “十年的樹木，一百年的樹木人”，需要一個過程來尋找和解決團隊問題。通過幾次擴展訓練解決團隊問題是不現實的。外展培訓可以通過團隊活動揭露每個人在工作中遇到的問題，并在培訓活動中提供解決方案建議。培訓的目的是發現問題并與每個人產生共鳴，并擴大培訓和培訓以取得成果，這需要公司以后進行合作。的。游戲2TrustBackFlipOne，游戲描述：這是一個著名的經典擴展項目，每個團隊成員必須從1。軍事發展培訓團隊負責深入的專業培訓師，幫助他們發現問題并指導他們找到問題的解決方案?；貒?，公司應制定相應的對策，并調整問題。工作計劃允許團隊在佳條件下響應工作，以大限度地提高培訓效果。

戶外拓展可以培養價值觀-寧夏銀川檀溪谷

價值觀-寧夏銀川檀溪谷

[積極主動]積極的工作態度和人生態度是拓展精神的核心。樂觀自信，從我做起，環境因我而變；坐言起行，言必行，行必果；從內心關懷客戶。

戶外拓展訓練

[開拓]以開放的心態，應對變化，積極進取。

[認真負責]人和事因認真而完丶美，注重細節是專業化的表現。堅守承諾，積累信丶用。

[自主協作]自主，各司其職，獨當一面。個人和公司的競爭力來自你的價值。高水平的自主，才有可能帶來高水平的協作。局部利益服從整體利益；以雙贏的心態創造丶大動力。

[共享成功]成功來自每個人的努力和貢獻，成功是協作的結晶；共享成功的經驗，共享成功的好處。但共享不是平均分配，吃大鍋飯。