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              深圳人事招聘外包來電咨詢 武漢江南世紀(jì)人力資源

              發(fā)布時(shí)間:2021-07-31 07:25  

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              武漢江南世紀(jì)人力資源集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱:江南人才集團(tuán)),集團(tuán)總部位于湖北武漢,多年來,集團(tuán)始終秉承誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、好的服務(wù)管理理念,依托完善的服務(wù)管理體系,在獵頭服務(wù)、人事代理、勞務(wù)派遣、生產(chǎn)外包、業(yè)務(wù)外包、薪酬外包、用工風(fēng)險(xiǎn)外包等方面頗有建樹,致力于為客戶提供詳細(xì)的人力資源解決方案。



              很多企業(yè)高管都知道,把很多時(shí)間花在沒有利潤(rùn)的活動(dòng)上是令人失望的事情。同樣,從人力資源管理的角度來看,人力資源部門在寶貴的一天中需要把40%的精力放在必要但沒產(chǎn)出的的小事上,那也是一件令人沮喪的事情。對(duì)很多剛成立的企業(yè)來說,解決問題的好方法是找的人事外包公司,將非核心、重復(fù)性工作外包出去。讓人力資源部員工全心全意專注于自己的主要工作,提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。




              實(shí)施后

              1.獲得由我們?nèi)耸露嗄陮?shí)踐經(jīng)驗(yàn)的指導(dǎo),保證的人事操作經(jīng)驗(yàn)和方法,避免人事操作不當(dāng)所帶來的勞資糾紛;

              風(fēng)險(xiǎn)性

              2.全全打包交由我們的服務(wù)人員處理,用工單位只需一個(gè)電話,所有人事上的煩心事瞬間解決。這樣不但能幫助企業(yè)避免重復(fù)建設(shè)造成人力資源的浪費(fèi),節(jié)省下的人力還能更好投入到企業(yè)良性建設(shè)中去;

              3.選擇我們公司的人事代理服務(wù),成本遠(yuǎn)的低于全國(guó)平均數(shù);

              4.人數(shù)增加,用人單位享受更優(yōu)惠的價(jià)格。



              武漢江南世紀(jì)人力資源集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱:江南人才集團(tuán)),集團(tuán)總部位于湖北武漢,多年來,集團(tuán)始終秉承誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、好的服務(wù)管理理念,依托完善的服務(wù)管理體系,在獵頭服務(wù)、人事代理、勞務(wù)派遣、生產(chǎn)外包、業(yè)務(wù)外包、薪酬外包、用工風(fēng)險(xiǎn)外包等方面頗有建樹,致力于為客戶提供詳細(xì)的人力資源解決方案。

              對(duì)員工的好處

              1、能夠保障公司員工的權(quán)益

              公司進(jìn)行人事外包后,能夠有第三方對(duì)員工加強(qiáng)約束,管理,此時(shí)公司和人事外包公司都要對(duì)員工就行保障,只要出現(xiàn)利益、權(quán)益受到威脅,對(duì)方就會(huì)去維護(hù)員工的權(quán)益。

              2、員工之間的聯(lián)系更緊密

              當(dāng)公司與員工,或者員工之間,出現(xiàn)勞務(wù)糾紛或者其他的沖突時(shí),人事外包公司的相關(guān)負(fù)責(zé)人會(huì)在中間進(jìn)行協(xié)調(diào),會(huì)站在更加客觀公正的角度,對(duì)待這件事,很大程度上避免了雙方矛盾的激化。





              選擇人力資源外包的注意事項(xiàng)

              用人單位在和人力資源外包服務(wù)公司簽訂用工合同前,應(yīng)當(dāng)審核外包服務(wù)的資質(zhì)這樣可以避免各種后續(xù)的麻煩事情的產(chǎn)生,類如用工違約金和勞動(dòng)事務(wù)糾紛等。用人單位在外包服務(wù)合同中要注意這些公司是否是經(jīng)過許可的,千萬不要用黑勞務(wù)公司。

              以上就是人力資源外包服務(wù)的介紹和一些選擇注意事項(xiàng)了,大家要是需要這項(xiàng)服務(wù),就多看看這篇文章吧,相信對(duì)大家采用這項(xiàng)服務(wù)來用工是非常有好處的。



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