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發(fā)布時(shí)間：2021-07-12 13:36
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哪些事項(xiàng)可允許公司章程自行約定（二）？
以下情形公司章程亦可另外做出規(guī)定：
11.除法律有規(guī)定的外，董事會(huì)的議事方去的表決程序由公司章程規(guī)定。
12.公司章程對(duì)經(jīng)理職權(quán)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
13.執(zhí)行董事的職權(quán)由公司章程規(guī)定。
14.監(jiān)事會(huì)中股東代表和職工代表的具體比例可由章程規(guī)定，但是職工代表的比例不得低于三分之一。
15.章程可規(guī)定監(jiān)事的其他職權(quán)。
16.除了法律規(guī)定事項(xiàng)以外，監(jiān)事會(huì)的議事方式和表決程序由章程規(guī)定。
17.國(guó)有獨(dú)資公司監(jiān)事會(huì)成員的具體人數(shù)和其中職工代表的具體比例可在章程中規(guī)定，但是監(jiān)事會(huì)成員不得少于五人，其中職工代表的比例不得低于三分之一。
18.有限責(zé)任公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓的具體方式、程序和限制等可由章程進(jìn)行規(guī)定。
19.有限責(zé)任公司股權(quán)的繼承問(wèn)題可在章程中規(guī)定
20.公司聘用、解聘承辦公司審計(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所的程序、辦法可在章程中規(guī)定。
21.公司的解散事由可在章程中規(guī)定。
22.其他公司高管的具體職務(wù)可在章程中規(guī)定。
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古往今來(lái)有多少帶“師”的職業(yè)或行業(yè)
隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步和發(fā)展帶“師”的行業(yè)和職業(yè)是越來(lái)越多，諸如古有軍師、巫師、牧師，今有老師、工程師、設(shè)計(jì)師、會(huì)計(jì)師美容師等等。律師、律師，律者，法律也；“師者，所以傳道、受業(yè)、解惑也。”古往今來(lái)有多少帶“師”的職業(yè)或行業(yè)，凡帶者必負(fù)有特殊的使命和職責(zé)，軍師解決首先戰(zhàn)與不戰(zhàn)，然后再?zèng)Q定如何去戰(zhàn)；巫師解決陰陽(yáng)兩界互通、對(duì)未來(lái)的預(yù)測(cè)的難題；牧師是向苦難的傳播上帝福音的布道者；工程師要無(wú)中生有地解決的工程規(guī)劃、設(shè)計(jì)和建設(shè)等問(wèn)題；教師——人類的工程師，用文明、文化、知識(shí)、技能去一代新人等等。總上凡是帶“師”的都是充滿智慧、帶有創(chuàng)造性職業(yè)，真正體現(xiàn)了“師者，所以傳道、受業(yè)、解惑也”的古訓(xùn)。
?企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范
企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范，又稱經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)防范，是防范在經(jīng)營(yíng)中所存在的風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范主要包括:物資采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)防范、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范、企業(yè)項(xiàng)目實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)防范、風(fēng)險(xiǎn)投資退出機(jī)制、人員管理風(fēng)險(xiǎn)防范等。企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范的目的在于減少企業(yè)糾紛，維持企業(yè)平穩(wěn)運(yùn)行。企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范對(duì)于企業(yè)而言是十分重要的，但是并非所有的企業(yè)均可自己防范風(fēng)險(xiǎn)，這時(shí)就需要律師來(lái)幫助企業(yè)防范風(fēng)險(xiǎn)了。提供企業(yè)法律顧問(wèn)服務(wù)，擅長(zhǎng)企業(yè)上市、股份改制、新三板、四板掛牌等企業(yè)法律服務(wù)，期待與您合作。
隨著經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，有限責(zé)任公司與股份有限公司以及上市公司紛呈，由于投資者、管理者缺乏法意識(shí)以及先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，導(dǎo)致股東之間糾紛頻繁，為了使股東糾紛在法的框架下得到解決，從而使公司正常運(yùn)營(yíng)，股東權(quán)益保護(hù)律師應(yīng)運(yùn)而生，簡(jiǎn)稱股東權(quán)益律師。股東權(quán)益律師必定是熟知《證券法》、《勞動(dòng)合同法》、《合同法》以及相關(guān)解釋的律師。
