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發布時間:2021-08-19 04:37  
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資質剝離是一件非常復雜的事情,牽扯到公司的剝離和資質的剝離、分割。所以一定要提前咨詢當地的工商部門,公司剝離的具體手續和要求。事前調查不能少,企業選擇目標資質公司的時候,要先調查清楚對方的相關背景,例如我們之前提到的公司債務、不良記錄等,排除可能存在的雷區。資質轉讓雖然不用擔心審批問題,但仍有一定的風險,其中較大的雷區就是債務問題。如果企業在資質轉讓時,不小心收購了有債務糾紛的建筑公司,那么這些債務較終都會由收購方承擔。
資質轉讓相當于收購一家建筑企業,畢竟資質的證書不能單獨轉讓,它和公司是一體的。資質轉讓大部分是直接收購一家帶有資質的公司,需要進行資質公司的法人、股東、財務、監事的變更,全部換成自己的。資質轉讓不需要通過住建部門的審批,并且辦理時間短、手續簡單。如果是整體轉讓,企業還可以繼承原企業的員工,直接承接工程。

建企獲取資質的證書,主要有兩種途徑,一是資質新辦,二是資質轉讓。簽訂合約明確雙方責任,只有背景調查還不夠,正式轉讓前,雙方必須簽訂合約,約定好轉讓的細節并明確雙方的責任,做到有據可依。資質轉讓雖然不用擔心審批問題,但仍有一定的風險,其中較大的雷區就是債務問題。如果企業在資質轉讓時,不小心收購了有債務糾紛的建筑公司,那么這些債務較終都會由收購方承擔。
