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發布時間：2021-08-06 06:41
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拓展訓練
特色：培訓實際效果不同尋常
同基本對于專業技能的培訓不一樣，拓展訓練大量實際意義上是對于態度的培訓。對于這一行業的培訓商品是十分罕見的，而針對公司來講，職工態度通常決策了其工作績效考核，這就給與了拓展訓練一個非常廣闊的生存環境。從受訓公司得廣泛意見反饋看來，拓展訓練針對改進精英團隊品質具備十分明顯的功效。
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企業團建如何選擇拓展訓練公司
1、專屬的基地：目前大部分拓展公司都是合作型基地，幾乎是零投入，而如果有自己的專屬打造的基地。培訓效果和后勤服務能得到及時保證，同時愿意花大價錢來修建基地的，至少說明是認真做事并且愿意把這個行業作為終身奮斗的。
2、看資質：培訓師是否有培訓或拓展資質l證書。
3、看項目：項目是千篇一律，還是根據你們公司專門定制。給別的公司做的方案不一定適合你們團隊。
如果要問成都哪家拓展公司擬做得好的話，建議加入當地的人力資源群，體驗過推薦給你的一般來說相對靠譜。
公司員工參與戶外拓展訓練能夠清除的難題：
個人規劃未能與公司目標合理融合；
人際關系解決能力差；
與己無關，聽之任之，缺乏互相配合意識；
服務項目意識欠缺，缺乏感恩心態；
缺乏溝通交流意識和專業技能，不可以對精英團隊開展合理的具體指導和指導；
不可以將企業使命，價值觀念，公司文化，經營管理理念合理宣傳，導致底層意識和個人行為差別。
獲得：
A、了解本身潛力，提高信心，改進本身品牌形象；
B、擺脫心理狀態可塑性，磨煉克服困難的恒心；
C、啟迪想像力與想像力，提升解決困難的能力；
D、了解群體的功效，提高對團體的參加意識與責任感；
E、改進人際關系，學好關注，更加融洽地與群體協作；
F、學習培訓賞析別人、關心生活質量、提升人生理想。
團建熱身活動
團建熱身是團建的重要組成部分，特別是對于那些不熟悉的團隊來說。戶外拓展活動不僅要消除隊員之間的陌生，而且要讓隊員盡快走出日常工作和生活的氛圍，放松自己的心態，調節情緒，投入幾天的訓練。讓團隊成員享受學習的樂趣，體驗活動的內涵，感受新的體驗，為未來更好的變革奠定基礎。
團隊進行團建的目的：
1.激發團隊成員的積極性，減少團隊成員的自我約束。
2.讓團隊成員深入了解自己的同伴，打破人與人之間的隔閡和警覺性心態。
3.做好訓練前的身心放松和心理準備，營造團隊互動的氛圍，為團隊訓練奠定基礎。
