您好,歡迎來到易龍商務網!
發布時間:2021-08-24 16:26  
【廣告】





中國人出國勞務打工都在做什么工作?
當今世界已經成為了一個地球村,這是盡人皆知的事實。與此同時中國的勞動力卻依然廉價,工資水平在世界上排名靠后,這些現象就促成了出國打工的流行—高工資的吸引力。所以,中國才會成為制造業大國,也才會成為較大的人口輸出國。舉個例子,同樣一個銷售助理的職位,中國的底薪可能只有一千多元RMB,高的話只是三四千。但是在新加坡跟日本,底薪卻可以達到六七千RMB,差別是顯而易見的。那么,想要出國打工的朋友,肯定很好奇,大部分中國人出國后都是做什么工作呢?也許你在這篇文章能找到想要的結果。 1.從從日本講起 在日本為數不多的外國人口中,中國人的人數增加了許多,中國人比來自其他任何國家的外國人都更多。根據日本法務省的數據,日本的中國人大約是1984年的10倍。 去日本出國打工沒有勞務簽,而稱之為研修生,一般多為廚師或者工廠里的工人,工人的話,技工較多,比如焊工,機床,印刷,模板,縫紉,服裝等。研修生合同三年或者一年,去之前必需要經過三四個月的日語培訓,回國之后不能再去日本工作了,除了普工行業之外,一些行業內的IT和貿易等行業,中國人從事也比較多,這些行業大都是在日本留學留下來的學生。 2.新加坡 新加坡是個城市國家。華人占大多數,大部分說中文,也有英語。所以新加坡的工作各種各樣的都有,和國內差不了太多,幾乎不論哪個職業在新加坡都能找到崗位。所以新加坡是我國出國打工的優先選擇的國家。工資也是看個人條件的,比如學歷,技能,英語等等,英語好的在新加坡發展空間很大。 3.美國 美國的工作簽證非常難辦理,所以大家一般以旅游、商務、留學過去的居多,這些簽證的作用是允許我們入境美國,而如果想在美國合法長期的待下去就要去做身份。做一個美國的身份費用較高,而且周期會很長很長,結果也有很大的不確定性。所以在美國出國打工的人員多數選擇不要身份,直接打工賺錢,也就是我們所謂的打黑工。

出國勞務人的待遇一般應包括以下五個方面:
(1)工資待遇(包括基本工資、加班工資、法定和公休假日工資、增加和減發工資規定等);
(2)勞動保證和保險待遇(保括勞動保證措施、衛生保健制度、保險辦法、勞保用品標準、事故責任、人身意外保險等);
(3)生活待遇(包括住宿標準、伙食標準、交通工具等級等);
(4)工作與休假待遇(包括工作時間、休息時間、休假期限、輪班規定等);
(5)其他待遇(如家屬探親待遇、培訓待遇等)。
辦理務工簽證,前提是招工單位要取得該國相關部門的使用境外勞工的批文,因此招工單位、務工人員都有合法的身份,風險要小一些。只要年齡在一定的范圍內。任何人都可以考慮出國勞務。
與經營公司簽訂外派勞務服務合同或協議,與國(境)外雇主簽訂勞務雇傭合同,與有關保險公司簽訂勞務人員履約保證、人身意外傷害等相關保險合同等。現在有不少日本人在學中文,因此教中文也是個熱門的工作。
若想在補習班教中文,必須要有中文知識、教學經驗,門檻較高。而中文家教的話,就容易多了,只需在中文家教的網站上登錄,負責人或是學生就會主動聯絡。受到日圓貶值的影響,到日本觀光的外國人急速增加,在日本需要會說外語的打工機會也跟著增加。