蕪湖小區(qū)保安外包推薦「北京森德」

保安公司必須盯住重點(diǎn)部位

所謂重點(diǎn)部位，也就是重要場所、重點(diǎn)崗位。如金融單位、財(cái)政單位、倉庫重地、危險(xiǎn)地段，*軍要地等。這些部位，發(fā)生問題影響大、損失重，有些損失是金錢難以彌補(bǔ)的。所以業(yè)誠保安公司應(yīng)作為重中之重，確保不出任何問題。同時(shí)，對這些單位的管理工作做好了，可以起到以點(diǎn)帶面的輔射作用，對保安業(yè)的發(fā)展起到事半功倍的效果。

哪家保安服務(wù)公司好，北京森德為客戶提供安全策劃：
一、保安秩序維護(hù)員在執(zhí)勤時(shí)，如遇住戶（單位）房內(nèi)滲出濃煙，映出火苗或有較濃的煤氣味時(shí)，恰房門緊鎖（閉），室內(nèi)無人應(yīng)答，又聯(lián)系不到業(yè)主：
A. 秩序維護(hù)員應(yīng)立即報(bào)告保安部和管理處，并致電。
B. 力爭找到突破口，與鄰居說清楚，取得鄰居的同意，在保自身證安全的前提下，謹(jǐn)慎地從鄰居的陽臺口爬入。
C. 需要破門進(jìn)入救助時(shí)，報(bào)告，由授權(quán)。
D. 如住戶內(nèi)無人時(shí)，應(yīng)保證兩名以上隊(duì)員在場。
E. 及時(shí)與業(yè)主、住戶聯(lián)系。二、保安秩序維護(hù)員在執(zhí)勤時(shí)，如發(fā)現(xiàn)有人、時(shí)
A. 迅速報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo)。

B. 應(yīng)立即到場勸解，向?qū)Ψ綍灾岳恚劶彝サ确绞剑稚⑵渥⒁饬Γ?br /> C. 安排人員從后面迂回，尋機(jī)將事主救出。
D. 如有條件應(yīng)迅速鋪設(shè)墊子。
三、保安員對突發(fā)事件的處理
A.到報(bào)警后，迅速趕到現(xiàn)場，單獨(dú)或多人將抓獲。
B. 即向報(bào)警，如現(xiàn)場有生命危險(xiǎn)的立即送往就近搶救。
C. 罪犯分子已逃跑，應(yīng)立即用對講機(jī)通知崗位秩序維護(hù)員設(shè)法阻攔，各路口。
D. 爭即要抓獲罪犯，又要保護(hù)好自己的人身安全。
E. 護(hù)現(xiàn)場，直到人員到來。
F. 解知情人，特征、面貌、衣著、等向人員提供證據(jù)。
G. 助機(jī)關(guān)處理善后工作。
四、電梯困人的處理程序
A 消防中心接到電梯應(yīng)急來電或秩序維護(hù)員巡查發(fā)現(xiàn)困梯，立即報(bào)告當(dāng)值班長和值班領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)將被困電梯的具體方位、電梯編號、停留的樓層通知維修部（通知維修部時(shí)必需詢問對方姓名及告知有人被困），組織秩序維護(hù)員到現(xiàn)場協(xié)助維修人員協(xié)調(diào)控制電梯和解救被困人員。
B.監(jiān)控中心通過電視監(jiān)控屏觀察電梯內(nèi)人員情況，使用電梯應(yīng)急來電與被困者聯(lián)系，做好解釋安慰工作。
C.如遇特殊情況無法消除故障或被困人員中有身體嚴(yán)重不適時(shí)，應(yīng)立即報(bào)消防部門或求助有關(guān)部門解決。
D.被困者救出后，續(xù)詢問: 是否有不適，是否需要幫助等。

保安具備良好的心理素質(zhì)是制敵的關(guān)鍵

人的一切活動都是在心理活動支配下進(jìn)行的，保安防衛(wèi)心理素質(zhì)的好與壞，決定防衛(wèi)技能的發(fā)揮，直接影響緊急情況下防衛(wèi)策略的確立和實(shí)施。

遇到嫌疑人，要沉著冷靜、機(jī)智果斷地應(yīng)變，然后再根據(jù)勢態(tài)變化、場景環(huán)境及嫌疑人自身的情況采取靈活多變的策略。應(yīng)迅速弄清罪犯心理變化的臨界點(diǎn)。即由一種狀態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)榱硪环N狀態(tài)的那個(gè)“點(diǎn)”，心理的臨界點(diǎn)可以理解為由一個(gè)動機(jī)轉(zhuǎn)變?yōu)閷?shí)施行動的分界線。因此，我們要盡可能在其達(dá)到臨界點(diǎn)之前采取必要的手段。嫌疑人在作案時(shí)普遍具有惶恐不安的心理，聽到一點(diǎn)聲響便如驚弓之鳥，所以我們在實(shí)施防衛(wèi)時(shí)要牢牢抓住罪犯的心理弱點(diǎn)，對方越心慌意亂，我們越要，高聲呼叫和拖間等手段，對其施加心理壓力，以尋找佳的擒敵戰(zhàn)機(jī)。對于嫌疑人的心理臨界點(diǎn)，一般可以通過觀察其神態(tài)、語言口氣、舉止行為等方面來判斷，如嫌疑人神態(tài)呈現(xiàn)猶豫不安、和神態(tài)恐慌、左顧右盼，又遲遲不見攻擊動作，或是攻擊動作遲鈍、無力，這說明其內(nèi)心矛盾重重，底氣不足，此時(shí)動機(jī)雖已暴露，事實(shí)雖已成立，但罪犯心理尚未達(dá)到臨界點(diǎn)，尚未達(dá)到完全失去理智的程度，其行為尚處于置變階段，還沒有突破“度”的制約，心理上尚有部分理智和抑制的因素存在。這時(shí)要立即采用各種手段和策略遏制其行為動機(jī)，使其終止或?qū)⑵渲品３艘酝猓S態(tài)勢、場景和嫌疑人自身的變化而變化制敵策略，采取靈活的策略也是非常重要的。

工廠保安人員需要具備哪些要求呢？下面福樺給大家來講講一下幾點(diǎn)：

一、嚴(yán)格掌握本區(qū)域的各種管理規(guī)定，遵紀(jì)守法，服從領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)心集體，愛護(hù)公物。

二、 為防止或盡可能避免本小區(qū)內(nèi)各類治安事件的發(fā)生，確保業(yè)主工作、生活的正常秩序，負(fù)責(zé)本小區(qū)的治安防范工作，保證小區(qū)安全，必須加強(qiáng)治安巡回檢查工作。

三、認(rèn)真做好門衛(wèi)日常工作，基本熟悉并掌握小區(qū)業(yè)主情況，不準(zhǔn)與本小區(qū)無關(guān)的車輛、人員進(jìn)入小區(qū)。做好相關(guān)范圍內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作。

四、巡回檢查時(shí)，必須攜帶一定的防衛(wèi)器具，檢查小區(qū)內(nèi)各樓道（道路口），四周圍墻和較隱蔽黑暗的角落，發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)及行為，必須及時(shí)勸說制止和處理，特別出現(xiàn)斗、、火警等嚴(yán)重民事或事件時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)警，同時(shí)告知公司領(lǐng)導(dǎo)。

五、每班必須按時(shí)上下崗，嚴(yán)禁離崗、脫崗。當(dāng)班時(shí)如因玩忽職守，給業(yè)主和公司造成不良影響和損失或人為造成事故的，安保人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并視情節(jié)的嚴(yán)重給予相應(yīng)的處罰。

六、巡回檢查認(rèn)真負(fù)責(zé)，發(fā)揚(yáng)正氣，敢于同壞人壞事作斗爭。

七、白天不定時(shí)流動巡視，夜間巡回檢查三次以上，并逐次做好記錄，在交接班時(shí)將處理結(jié)果告知接班者。

八、監(jiān)控員必須嚴(yán)格按照規(guī)定時(shí)間、范圍，集中精力嚴(yán)密觀察，對異常情況作好記錄并錄像。

九，禮貌用語，規(guī)范服務(wù)，不徇，嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)。

十、對工作中成績顯著或由于不負(fù)責(zé)任造成不良后果的，將給予適當(dāng)?shù)莫剟詈吞幜P。

十一、努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。