國際海員招聘咨詢客服“本信息長期有效”

武漢億隆海事技術服務有限公司主要業務為：一、船員招聘、培訓和外派；二、辦理各類船員培訓、考試服務；三、為船東提供船員配備、船舶技術咨詢、海事服務。我們一如既往的以誠信服務為宗旨，以靈活多樣的方式向廣大船東和船員提供服務。

《中華人民共和國船員條例》規定：船員，是指依照本條例的規定經船員注冊取得船員服務簿的人員，包括船長、船員、普通船員。各國的海商法都明確規定了船員的法律地位、權利、義務和任職資格等，普通法系國家多采用了把船長和船員分立開來，即狹義的船員定義。大陸法系國家采用了合并設立的方式，把船長與海員統稱為船員，采用廣義的船員定義。

使用模擬器培訓前，培訓機構應當充分進行測試以確保其與培訓目標相適應。”將第三十七條中的“海事管理機構應當對每期培訓至少進行一次檢查，重點檢查以下內容：”修改為“海事管理機構應當對每期培訓至少進行一次檢查，但對經評估確認質量體系運行、培訓質量和社會聲譽良好的培訓機構，可以定期檢查。檢查應當包括以下重點內容：”刪除本規則的附件。此外，對條文的順序作相應的調整和修改。本決定自2014年4月1日起施行。《中華人民共和國船員培訓管理規則》根據本決定作相應修正，重新公布。

章　總 則條　為加強船員培訓管理，保證船員培訓質量，提高船員素質，依據《中華人民共和國船員條例》以及中華人民共和國締結或者加入的有關國際公約，制定本規則。

　　第二條　在中華人民共和國境內從事船員培訓業務的，適用本規則。

　　第三條　船員培訓實行社會化，從事船員培訓業務應當依法經營，誠實信用，公平競爭。

　　船員培訓管理應當公平、公正、公開和便民。

　　第四條　主管全國船員培訓工作。

　　中華人民共和國海事局負責統一實施船員培訓管理工作。

　　各級海事管理機構依照各自職責具體負責船員培訓的監督管理工作。

　　第五條　應當按照國家有關法律、行規和我國締結或者加入的有關國際公約的規定，確定船員培訓的具體項目，制定相應的培訓大綱，并向社會公布。

　第十八條　中華人民共和國海事局在中期核查過程中，可以要求培訓機構提交下列材料：

　　（一）培訓機構符合培訓許可條件的說明材料；

　　（二）開展船員培訓活動的情況說明；

　　（三）其他相關材料。

　　中期核查合格的，中華人民共和國海事局應當在《船員培訓許可證》上進行簽注；中期核查不合格的，中華人民共和國海事局應當責令限期改正。培訓機構在規定期限內未能改正的，中華人民共和國海事局應當依法撤銷相應的《船員培訓許可證》。