水土保持驗收程序歡迎來電「蘇州科興」

從比較微觀的角度來看，一份好的職業衛生評價報告，可以對企業內部的職業衛生現狀做一個清晰的剖析，對于一個想把職業衛生工作做好的企業來說，是很有參考價值的，是一份未來工作計劃的良好導航。職業衛生的管理可以從很多層次來做，工藝、防護措施到勞防用品，一份好的評價報告可以涉及各個過程，并且提出管理的可能性，企業則可以根據各自的實際情況進行選擇，從一個一個點進行改善，提高職業衛生的狀態。通過自我檢查、自我糾正和自我完善，建立安全績效持續改進的安全生產長效機制。當然，這是從EHS管理部門的角度出發的。

不同企業在不同發展階段，在職業衛生這塊考慮的是不太一樣的。

水土保持設施驗收是落實水土保持“三同時”制度的后一環，也是檢驗水土保持全過程管理成果的后一步。有效的驗收工作可以及時發現并整改水土流失問題，敦促建設單位依法履行水土保持義務，也可以積累管理經驗，推廣品牌，有助于建設單位樹立良好形象。

水土保持設施驗收中，建設單位的水土保持意識是關鍵，第三方評估單位的工作是重點，各參與單位的配合是基礎，只有三方協同，才能走好水土保持的后一步。

一、生產建設單位：

1.組織第三方機構編制水土保持設施驗收報告。依法編制水土保持方案報告書的生產建設項目投產使用前，生產建設單位應當根據水土保持方案及其審批決定等，組織第三方機構編制水土保持設施驗收報告。剛剛起步不久的“環保管家”雖然目前還存在體系不健全、服務效率低、智能化程度低等短板，但在環境服務業的“黃金時代”中，未來發展值得期待。第三方機構是指具有獨立承擔民事責任能力且具有相應水土保持技術條件的企業法人、事業單位法人或其他組織。