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參加戶外拓展訓練重要性體現增強團隊合作精神

參加戶外拓展訓練重要性體現

增強團隊合作精神

戶外拓展訓練是一套塑造團隊活力、推動組織成長的不斷增值的訓練課程。是專門配合現代企業進行團隊建設需要而設計的一套戶外體驗式模擬訓練，這是當今歐洲、美洲及亞洲大型商業機構所采納的一種有效的訓練模式。

訓練內容豐富生動，寓意深刻，以體驗啟發作為教育手段，學員參與的訓練將成為他們終身難忘的經歷，從而讓每一系列活動中所寓意的深刻的道理和觀念，能牢牢地扎根在團隊和每個成員的潛意識中，并且能在日后的工作合作中揮發應有的效用。

戶外團隊拓展訓練分為場地拓展和純野外拓展 　　場地拓展是拓展訓練的初級階段，它面對的是已知，已確定的風險，是一種靜態的心理突破訓練，而戶外拓展訓練是指在野外的環境中進行。它面對的是未知的，不確定的風險，相對更具有挑戰性和刺激性。對團隊合作精神的要求非常高，使團隊成員深刻認識到，每個人的成長離不開團隊，每個人的成功都需要團隊的鼓勵與支持。

為什么“拓展訓練”能有如此的魅力呢?

　　為什么“拓展訓練”能有如此的魅力呢?說到企業培訓，人們通常就會聯想到各類培訓班或各種MBA培訓班，實際上，知識和技能都是有形的資本，而意志和精神則是無形的力量。團建培訓實行分組活動，強調集體合作。力圖使每一名學員竭盡全力為集體爭取榮譽，同時從集體中吸取巨大的力量和信心，在集體中顯示個性。在實際生活和工作中，動手能力和意志的堅定、堅韌往往比起書本的知識更為有效和實用。同時，如何開發出那些一直潛伏在你身上，而您自己卻從未真正了解的力量，怎樣才能弄清，您與他人的溝通和信任到底能深入到什么程度?這些，就是拓展訓練的真正意義。

怎樣提高素質拓展的針對性?

每個企業對于素質拓展的專業顧問進行培養和篩選。不僅要對素質拓展進行一個基礎的建設，另外對于人員的選擇和調整也是要有一定的知識拓展的。這樣才不會浪費一些資源，要設定一些標準化的過程來給予企業在專業上的一個了解和構建專業的橋梁。這種專業性很強的東西，是我們需要增加這樣的培養力度的，為自己企業或者是社會建設點的人才也是很好的趨勢。素質拓展在素質拓展階段的建設還是需要作出針對性的調整會對企業的幫助更大。