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發布時間:2021-01-05 09:27  
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夏季工作服是很據公司整體要求專門設計專門挑選并且訂制的,成品的工作服很難有制作好的產品能夠滿足本單位的要求。所以夏季工作服的設計需要根據企業自身的要求,結合企業的職業特征、企業文化、工作性質、風俗習慣等,從服裝的顏色、面料、款式、造型、搭配等多方面來衡量考慮,并且提供出較佳的設計方案,為企業打造出富于有內涵及品位的全新職業形象。這就要求企業選擇正規的工作服廠家。
夏季工作服定做的常用面料基本上就是滌棉細斜、CVC、全棉等幾種,差別不是太大,就是含棉量的多與少的問題。但這也是造成夏季工作服價格差異的重要因素之一,通常來說,同樣款式的工作服,面料的含棉量越高,價格相對就高一些。秋冬工作服防靜電:需要工作人員在工作過程中會圖穿著舒服,不惜脫掉防靜電鞋,以為有防靜電工作服的保護就夠了,其實這是非常大的誤區,也同樣會存在極大的安全隱患。工作服定做一定要以員工的身材體態為主進行設計,所以必須要保證量身定做才能達到更舒適的穿著體驗,就算是選擇更高等的面料,也設計非常好看的款式,但是尺寸樣式不符合員工的身材特點,


襯衫的款式,各種領型、袖型、口袋、門襟、下擺、后身等等,可以按照不同口味任意組合,它反應一個人的品味和風格。但這些組合有著一定規則,如果違反規則就有可能弄巧反拙,除非你是著1名的“特立獨行”,或創造引導潮流的人士。判斷工作服質量的方法:從縫制上判斷:布料的種類五花百門,各不相同,為保證商品的質量,尤其是耐磨度和耐穿度方面,不一樣的布料應選不一樣的針距。賣工作服如果能夠給企業合理的建議的話,那么,企業在實際制造工作服的過程當中就能夠體驗到來自于你的比較完善的服務,這樣一來他們自然就樂意于把訂單再一次的拿給你來做;

每個員工穿上公司統一定制的工作服,瞬間就會提升自己的品牌榮譽感以及對企業品牌的歸屬感,一個感受到自己真正的被納入到這個企業團體中,成為這個團隊中的一員,自然就會用工作熱情和積極性得到更好的調動。夏季酒店工作服面料選擇時,應該要注意選擇吸濕排汗比較好的而且是容易風干的(放濕性),一般來說,選用麻織物、絲織物或棉織物,不宜選用化纖織物。為了保證自己工作服的質量,在實際網購的時候一定要選擇看樣板,這樣我們可以對產品的質量有所了解,能夠看到衣服的面料是否會起球和掉色,走線是否有問題等等做工方面細節問題,這樣才能夠保證衣服的質量是符合要求的。

