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發布時間:2020-12-04 19:00  
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佛山東大戶外拓展培訓中心立于佛山市南海區,其業務覆蓋全國各地,是專業從事戶外拓展,團隊拓展,素質拓展,企業戶外拓展,企業團隊拓展,企業野外拓展,團建活動,企業管理,冬令營,執行力打造,團隊凝聚力,銷售精英打造的培訓機構。
東莞團隊拓展目的
體驗換位思考,樹立相互配合、支持的團隊合作意識;通過積極有效地合作,樹立團隊合力制勝的信念;
發現團隊問題,培養團隊領導能力、改善團隊管理方法;增強工作當中的責任感及勇于迎接挑戰的信心,激發創造性思維;在大自然中放松精神,釋放壓力,調整心態。
每一個項目都需要學員積極創新思維,不斷突破心理和體力的“極限”;在團隊拓展中,一共分為四個組進行團隊協作完成。學員主動溝通,通力合作,充分發揮團隊的智慧和力量,高質量完成了各個項目。
拓展培訓作為體驗式培訓的一種,通過引導—體驗—分享三個過程使員工能從認知團隊到融入團隊的良好效果。時代精英拓展的培訓方式完全遵循三位一體培訓法,通過前期引導,中期體驗,后期分享達到專業制勝,效果為王的目的。
東莞團隊拓展所有的項目都圍繞本次活動的主題進行設計:為突破身體限的雨中徒步、野道穿越;突破心里恐懼的巖降滑索;挑戰生理、心理雙重的高空網陣;打破團隊障礙的野外緊急救援等。心理和生理的恐懼遠高于項目本身的難度,活動中需要團結,彼此配合鼓勵,需要共同戰勝困難、挑戰更有難度項目的勇氣。
戶外拓展項目是根據人的心理設計的,通過觸動參與者的心理,起到培訓的作用,在國內拓展項目已達上百種,戶外拓展項目主要分為高空項目、半高空項目、場地項目、水上項目、自然環境利用的主題項目。
拓展培訓制度的建立和推行,可以保證企業培訓活動的健康發展。培訓制度一般包括培訓服務制度、入職培訓制度、培訓激勵制度、培訓考核評估制度、培訓獎勵制度和培訓風險管理制度等六種基本制度。