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              發布時間:2021-07-20 07:23  

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              施工總承包企業要建立建筑工人實名制管理制度

              施工總承包企業要建立建筑工人實名制管理制度,明確管理職責,對進入施工現場建筑工人實行實名制管理,記錄建筑工人的相關信息、培訓情況、職業技能、從業記錄等信息。建立健全與建筑業相適應的社會保險參保繳費方式,施工企業(包括專業作業企業)應在勞動合同的薪酬中列明用于建筑工人參保所需費用,依法為建筑工人繳納社會保險。根據建筑業特點和實際制定五年和十年支持建筑業工人培訓專項資金中長期規劃。企業應當在工程造價中明確相關費用用于工人技能培訓。


              建筑業企業資質按不同類別可以分為:建筑施工、造價咨詢、工程監

              建筑業企業資質按不同類別可以分為:建筑施工、造價咨詢、工程監理、招標代理四大類;其中招標代理資質已明確取消。企業只有明確自己,定位自己的情況下,就知道需要辦理其中四大類哪項類型的建筑業企業資質。就拿建筑施工企業資質來說,建筑施工企業資質有分類:施工總承包(12項)、有相關資質承包(36項)、施工勞務(1項)。對于企業要辦理建筑施工企業資質的,又可以分為兩種方式獲取到所需要的資質書,一是:通過資質的申請辦理下資質,二是:通過轉讓收購到自己所需的資質書。


              注冊資質時的注意事項:

              注冊資質時的注意事項:1、債務:接手轉讓資質之前,一定要清查該公司的債務,是否有債務的風險。2、經營狀態:檢查轉讓的企業是不是合法經營,在工商局的檔案中是否有不良記錄。3、年檢狀態:轉讓的企業時候按照國家規定參加年檢,是否有未參加年檢或年檢不合格者,企業信用是否良好;4、審計報告注冊資金是否全部到位及有沒有抽逃資金等現象。


              按其內容、形式、用途和使用要求,可大致分為以下幾類

              按其內容、形式、用途和使用要求,可大致分為以下幾類:1、按生產要素分類建筑工程定額按其生產要素分類,可分為勞動消耗定額、材料消耗定額和機械臺班消耗定額。2、按用途分類建筑工程定額按其用途分類,可分為施工定額、預算定額、概算定額、工期定額及概算指標等。3、按其費用性質分類,可分為直接費定額、間接費定額等。4、按其主編單位和執行范圍分類,可分為全國統一定額、主管部門定額、地區統一定額及企業定額等。5、按專業分類可分為建筑工程定額和設備及安裝工程定額。《建筑法》第二十五條,按照合同約定,建筑材料、建筑構配件和設備由工程承包單位采購的,發包單位不得承包單位購入用于工程的建筑材料、建筑構配件和設備或者生產廠、供應商。


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