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發布時間:2020-12-22 04:59  
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佛山東大戶外拓展培訓中心立于佛山市南海區,其業務覆蓋全國各地,是專業從事戶外拓展,團隊拓展,素質拓展,企業戶外拓展,企業團隊拓展,企業野外拓展,團建活動,企業管理,冬令營,執行力打造,團隊凝聚力,銷售精英打造的培訓機構。
通過這次拓展訓練,使職工在享受游戲快樂的同時,提升了在團隊協作中的比拼意識,進行了一次全新思維能力的拓展,使大家收獲了專心與效率、團隊與榮譽、責任與擔當、感動與力量等。
破冰游戲是戶外拓展的熱身活動,旨在打破學員之間的陌生感,打破人與人之間的隔膜,活躍現場氣氛,讓學員習慣戶外拓展訓練的培訓方式,對拓展訓練的考驗有心理準備。
破冰游戲開始前,教練必須將學員組織成列隊,清點學員人數,進行自我介紹,說明拓展訓練的目的、方式、時間安排等,讓學員對拓展訓練有個大致的了解。然后開始講明破冰游戲的規則,再開始破冰。
拓展訓練是體驗式的培訓,不是簡單的知識學習,而是個人潛能的開發、引導與發掘,終使學員達到完善自我,提高團隊意識的雙重升華,是一個漸進的過程。 其次要與參與人員深入溝通。要讓每一個員工認真對待,不能簡單的當作游戲來玩,講清楚培訓的目標、目的與達到的效果,不妨也與企業的各項管理或升遷等結合起來進行前期宣傳,引起全員的重視。
戶外拓展訓練是指通過專業的機構,對現在久居城市的人進行的一種野外生存訓練,但是基本上只能學到一些常識的東西,并不能學習到真正的戶外生存知識,更多的是通過一種野外的生存環境來刺激原本麻木的精神,從而達到團隊合作的目的,讓人更加珍惜現在的生活,鍛煉人們的身體,讓人在精神和身體上都得到極大的滿足。
培訓效果的評估。從認知成果、技能成果、情感成果、績效成果、投資回報率五個方面評估。通過培訓資料收集、觀察、訪問、培訓調查四種方法收集培訓效果信息。為了保證培訓取得預期的效果,必須對培訓進行全程跟蹤與監控,并對收集的培訓效果信息進行整理和分析。