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發布時間：2020-12-22 08:18
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保安的專業水平是什么
保安的專業水平：
能力特征：身心健康，具備相應崗位所要求的身高和體能標準，具有一定的觀察、理解、表達、判斷、應變、自衛、自控、溝通、指揮、協調及自主學習的能力。
職業守則：愛崗敬業，忠于職守，遵紀守法，誠信明禮，鉆研業務，提高技能，增強體能，加強修養，為客戶提供優良的保障服務。
工作紀律：
（1）保安員一定要盡職盡責地做好本職工作，依約保護客戶的安全。
（2）保安員一定要遵守國家的法律法規，必要時協助機關維護社會治安。
（3）保安員要文明執勤，禮貌待人，以理服人。
（4）保安員要廉潔奉公，不謀私利。
（5）保安員要依約遵守服務單位的各項規章制度，嚴守服務單位的商業。
保安公司請重視和培養你的保安
市場經濟條件下的保安公司多如牛毛，大家在搶客戶中都很在意社會關系，誠然這是個存在人情的社會，但是你扒開這個關系會發現更奇妙的關系—利己主義！
再強大的人情關系也敵不過客戶單位的核心利益。
如何牢牢抓住甲方的核心利益呢？
你必須要有一支紀律嚴明，作風硬朗，拼搏頑強，雷厲風行的保安。
如何打造這樣一支保安呢？
你要有能適應勞動力和生產關系和諧發展的科學保安行業的企業文化和制度！
簡單點說就是重點培養保安班長，隊長，以及制定完善晉升和降級制度。
隨著經濟發展和人們安全需求的增多，在維護社會秩序方面，一元主體的社會控制體系顯得有些力不從心，保安公司的產生有效地緩解了這個問題，在維護社會秩序、預防違規、協助機關工作等方面已經顯示出了自己的優勢，保安公司的產生實際上已經引起了體系的重構，打破了傳統的一元控制體系，使傳統的一元主體轉變為二元主體(保安)。
雖然治保會、治安聯防隊等群防群治組織也是維護社會治安的主體，但這些組織的活動僅局限在一定范圍內，而保安公司的活動是面向全社會的，所以筆者認為保安公司才可以稱得上是真正意義上的控制體系中的又一主體。用公共治理理論分析體系重構就是機關這一政府部門把不必要的管理或服務活動交給市場，實現管理主體多元化，以此來減輕自身負擔和提升效益。
保安公司自創立以來發展極為迅速，保安業務由單一的人力防范，發展為人防、技防、犬防、押運、保安咨詢、勞務輸出等為一體的保安服務網絡。保安公司作為維護社會治安的又一主體，作用不容忽視。
