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發布時間：2020-11-13 15:46
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如何解決養老護理員的缺口
要想解決養老護理員的缺口，必須要想方設法增加養老護理人才數量。比如，在高等、高職、中職院校中，為就讀相關專業或方向的全日制學生減免學費，優先安排工作，以及在職稱評定、職務晉升方面給予政策傾斜等。山東省關于加快發展老年教育的實施意見中這樣寫到。
而省政府大力推動養老服務，省政府先后出臺了《關于加快社會養老服務體系建設的意見》等6個政策文件，有關部門制定了優化養老機構行政審批、加快公辦養老機構改革、推進與養老結合、養老服務信息化標準化建設、金融支持養老服務業發展等系列配套文件。《關于加快發展養老服務業的意見》《山東省養老服務業轉型升級實施方案》被轉發全國推廣。
而山東大嫂作為山東省內養老護理專業的員，山東大嫂秉承著以人為本，從人性出發的理念，采用理論基礎 實際操作相結合的專業課程來服務社會。
養老護理員的工作內容是什么？山東哪里有養老護理員學校？
養老護理員是從事老年人生活照料、護理服務的人員，是養老服務的主要提供者，是養老服務體系的重要支撐保障，是解決家庭難題、緩解社會問題、促進社會和諧的重要力量。養老護理員是什么?下面請大家來看一下養老護理員的相關簡介吧!
養老護理員是干什么的？養老護理員對老年人生活進行照料、護理的服務人員。具體做以下：清潔衛生：幫助老人清潔口腔，修剪指(趾)甲，洗頭、洗澡，進行床上浴和整理儀表儀容;為老人更衣，更換床單，清潔輪椅，整理衣物、被服和鞋等個人物品;能預防褥瘡等。
睡眠照料：幫助老人正常睡眠;分析造成非正常睡眠的一般原因并解決等。
飲食照料： 協助老人完成正常進食;協助老人完成正常飲水;為吞咽困難的老人進食、給水等。
排泄照料：協助老人正常;采集老人的二便常規標本;對嘔吐老人進行護理照料;配合護士照料二便異常的老人等。
安全照料：協助老人正確使用輪椅、等;對老人進行扶抱搬移;正確使用老人其他保護器具;預防老人走失、摔傷、、互傷、噎食、觸電等。
養老護理員的就業前景怎么樣呢？
老齡事業將是21世紀的朝陽產業，養老人才將成為21世紀緊俏的人才之一，近年來，中養老護理員已經成為具有廣泛社會需求的專業技能人才，那么養老護理員工資待遇如何?養老護理員的就業前景真的如此誘人嗎?詳情請看下文。
養老護理員工資待遇
人口老齡化來勢洶洶，養老需求也日趨增加。在《全國民政人才中長期發展規劃(2010—2020年)》中提出，養老護理員的發展目標是從2010年的3萬人到2020年600萬人。但是到目前2019年，我國的養老護理員才不到百萬，缺口巨大。近日，北京海淀區為吸引人才，還發布了養老護理員補貼政策，一線工作人員可享受每月600至1500元的崗位津貼，按照本科畢業生、專科(高職)畢業生和中職畢業生分別給予6萬元、5萬元、4萬元的一次性入職補貼。
另外，據家政平臺數據顯示，老護理員崗位月薪是3500-6000元;初級養老護理員月薪3500起步;中級養老護理員月薪4500元左右;養老護理員月薪5500元左右;在深圳，北京，廣州等一線城市，工資會高一些，平均月收入有8000元左右。
養老護理員就業方向
隨著老齡化社會的到來，養老需要一大批具有專業知識能力的人員，養老護理員就是其中一支重要的力量，他們可以給老人的晚年生活帶來很大的幫助。也正因此，養老護理員的社會需求量越來越大，逐漸成為一個熱門的新興職業。數據顯示，按照老年人口與護理人員配備比例3∶1測算，全國有2830萬老年人生活不能完全自理，共需要養老護理員1000萬人，而目前全國養老機構的職工只有22萬人，其中取得職業資格的僅有2萬多人，供需矛盾十分突出。
所以該專業的前景是無限大的，但是該專業對人員的要求也是很大的，因為服務的對象是老人，所以對工作人員的要求肯定是要嚴很多的，但是只要你自己學到了真本事、自身條件過硬，那么前景肯定是很好的。
