周口工程勞務中介公司聯系方式優惠報價「國順」

五、勞務報酬收入額的認定

根據《國家稅總局關于發布個人所得稅扣繳申報管理辦法（試行）>的公告》（國家稅務局公告2018年第61號）規定：扣繳義務人向居民個人支付勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得時，應當按照以下方法按次或者按月預扣預繳稅款：

勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得以收入減除費用后的余額為收入額；其中，稿酬所得的收入額減按百分之七十計算。

減除費用：預扣預繳稅款時，勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得每次收入不超過四千元的，減除費用按八百元計算；每次收入四千元以上的，減除費用按收入的百分之二十計算。

有一些公司的存在歷史悠久，而似乎他們的工作內容也常常讓人捉摸不透。于是人們開始好奇，這種類型的公司，究竟是如何實現盈利的目的呢？而其中典型的一種，應該就是勞務派遣公司了。只是簡單的進行員工與公司的工作介紹，為何能如此掙錢，甚至被冠上“暴利”的名號。

首先，我們來了解一下什么是勞務派遣。指的是用人單位根據工作的需要，從人力資源公司租賃，或者是通過人力資源公司選聘自己公司所需人才。在此基礎上，形成一種通過人力資源公司為派遣人員辦理相關業務的一種人力資源管理服務。其中不僅包括薪水發放、管理勞動合同，還包括檔案管理、員工保辦理等一系列的人力資源管理服務。

二，勞務派遣工未來的發展建議

1.攢足經驗，另謀他路。

很多人迫于各種現實情況，一邊干著勞務派遣的工作，一邊“罵著”制度的不合理。與其改變不了現實，不如讓自己的簡歷“升值”，盡早離開勞務派遣工的身份，尋找其他公司，直接去單位簽訂勞動合同。2.繼續深造，平臺更高。

很多年輕人不甘于勞務派遣工的身份，繼續深造，比如說出去留學，比如說考取研究生，趁著自己年輕，盡大努力走上更高的平臺。