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如何建設知識產權管理標準化體系?

技術創新對現代企業核心競爭力的促進作用正在日益增強。但就國內目前的狀況而言，無論是初創型企業，還是已形成規模的大型企業，技術創新的成果卻不一定都能產生商業價值。常有企業花費了大量的人力財力研發出的產品卻被輕易，由于沒有知識產權，企業甚至連后續維護自身合法權益都很難做到。

這核心原因是很多企業的知識產權人才配置不合理，對知識產權的布局、運營能力更是薄弱。如何建設知識產權管理標準化體系，是企業直面的難題，而“貫標”就是我國政府推進解決這一難題的有效方式。

什么是知識產權貫標呢？知識產權貫標，就是貫徹《企業知識產權管理規范》國家標準，它是由制定并推動的一項旨在幫助企業建立建全知識產權規范化管理的一整套工作流程、方法、制度和文件的統稱。

如果說質量管理體系（ISO9001）是對客戶的保障；環境管理體系（ISO14001）是對社會的保障；職業健康管理體系（OHSAS18001）是對員工的保障；那企業知識產權管理體系就是對企業未來的保障。所以，對于一家眼望前路的創新企業而言，貫標非做不可。

知識產權轉讓人的轉讓權是一種私權特性的權能，知識產權的轉讓合同書也是一種私法特性的民事契約書(合同書)。知識產權轉讓個人行為是一個根據彼此被告方意思自治的個人行為，授予轉讓方與購買方大量的買賣自由空間，能夠 提升知識產權轉讓的，從而活躍性以知識產權轉讓為具體內容的知識產權貿易。知識產權轉讓工作中也包括眾多性、法律法規性較強的關鍵點，伴隨著當今知識產權轉讓的買賣實踐活動愈來愈經常而繁雜，知識產權轉讓行政管理學的核心點應偏重于法治化管理方法。

持續優化高標準貫標認證服務供給

持續優化高標準貫標認證服務供給。要指導認證機構升級認證服務，將貫標有效性檢驗作為提升認證服務質量的核心內容。鼓勵支持認證機構以服務承諾的方式，在全國知識產權貫標認證學習平臺（以下簡稱“學習平臺”）發布高標準認證服務內容，吸引企業自主擇優選擇，接收企業監督反饋，促進服務質量持續提升。 積極營造高質量貫標認證政策環境。要在落實《辦公室關于規范知識產權管理體系貫標認證工作的通知》（基礎上，進一步突出高質量導向，充分調動企業通過實施標準實現創新發展的內生動力，不得將通過知識產權貫標認證作為申報其他知識產權項目的重要條件，變相強制要求企業開展貫標認證。支持認證機構通過升級高標準服務贏得市場，不得將認證機構成立時間早、市場規模大等作為硬性條件設置政策門檻形成壟斷，影響公平競爭。 努力打造高水平貫標認證綜合服務載體。要更好發揮學習平臺在全國知識產權貫標認證學習交流活動中的主陣地作用，持續完善學習平臺功能和內容，加強宣傳推廣和多方聯動，進一步為各類服務對象提供、公益、便利、開放的線上服務。要做好學習平臺后臺數據統計分析，持續跟蹤掌握企業學習情況和內在需求，提供綜合服務，支持升級認證服務，支撐企業創新發展。