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發布時間:2021-04-20 10:00  
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提升職業彈性催發團隊優勢
人要實現自我,就得認識自我。認識弱勢,便知如何防微杜漸;認識優勢,便知如何用己所長。我們需要更好地認識自我,以挑戰自我、戰勝自我;我們需要更好地認識他人,以成就團隊、戰勝對手。
然而,人難認識的恰恰是人本身,我們需要借助有效的工具和方法。尋找魔獸,提供的不僅僅是一次測評和測評結果,而是給您一個工具,讓您能夠認識自我、管理自我、發展自我,以提高職業彈性,打開職業空間;是給您一個工具,讓您能夠認識他人、管理他人、成就團隊,以催發團隊優勢,提升組織效能。
來吧,找到屬于自己內心的魔獸,認識它、刺激它、開發它,讓它助力我們的職業發展,助力我們的組織發展……

服務質量產生忠實客戶和長遠價值的提升
服務質量產生忠實客戶和長遠價值的提升,效率保證單筆成交額和提升成交效率,降低成交機會成本;行動與應變:引導學員認識到"銷售戰打的就是時間差和過程應變的仗",提醒學員發現銷售線索和機會后必須立即采取行動,在過程中要關注客戶需求和特點,并隨時調整和應變,以此影響組織的銷售擴張能力提升。 根據85、90 后員工的性格特征,錘煉出"職業發展的四維空間"的理論模型,通過體驗,引導新員工突破自我,幫助企業提高新員工的貢獻水平和服務年限:

橄欖球運動是一項團隊運動,隊員之間必須要相互合作和新人才能在一次供方戰中取得成功,并帶領球隊走向勝利。
運動團建|企業橄欖球團建活動運動團建|企業橄欖球團建活動
體育比賽一向是富于激情的活動,在橄欖球團建中營造激烈的競爭氛圍,激發團隊雙方的斗志與激情。在競賽中,重塑團隊的活力。
橄欖球團建活動體驗純真的美式運動,這是一項講究團隊協同執行力的運動,所以在這里將看不到其他運動中的個人英雄主義,只有你們重視團隊合作,才能獲得終的勝利。
橄欖球的戰術中包含著管理知識體系,如團隊合作、執行力、領導力、決策力、溝通力、時間管理、績效管理、目標管理、堅強堅韌這些都是企業人才的必備素養。